成都招聘

岗位职责
1、协助上级指定和调整人力资源总体规划和年度实施计划。

2、协助上级修订公司相关人力资源管理制度。

3、完成公司人事相关实务工作，包括但不限于：招聘、培训、日常事务（会议、后勤保障、考勤、劳资关系、档案管理、社保关系等）、薪酬及企业文化形象设计等。

4、日常办公事物管理，包括但不限于：办公物品及设备管理、文书资料管理、车辆司机管理等。

岗位要求

1、本科以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业，男女不限，25~30岁。

2、两年以上相关工作经验。

3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理流程。

4、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力。

5、持人力资源管理师相关职称证明者优先录取。

6、有驾照者优先考虑。

  四川城镇规划设计研究院有限公司成立于1995年，（前身为四川省村镇规划建筑设计院，为四川省建设厅直属单位，是全国***的省级村镇规划院，），具有城市规划资质、旅游规划资质、工程测绘资质等。
  我院下设总体规划室、详细规划室、村镇规划室、旅游规划室、综合规划室，以及测绘部、行政部、财务部、计划经营等部门。拥有各类专业技术人员70多人，其中教授级高工4人，高级工程师5人，注册规划师6人，注册建筑师2人，规划师23人，以及一大批不断崛起的新生代规划设计人员。
研究院成立19年来，凭借创新的设计理念、过硬的专业素质和良好的服务态度赢得了业主的一致认同，在参与市场竞争过程中不断发展壮大。我院除在体系规划、村镇规划方面具有明显的传统优势外，从2000年开始全面进入城市规划领域，特别是在城市总规和城市控规、工业集中区规划、乡村旅游规划等类型上，承担并完成了众多项目，积累了丰富的经验，形成了具有自身特色的规划技术理念体系。
迄今已完成***、省级试点小城镇总体规划1000多项，村庄规划1500多项；城市总体规划10多项，县域村镇体系规划30多项；县域新村总体规划50多项，城市控规300多平方公里，工业集中区控规280多平方公里；风景名胜区规划9项，旅游规划40多项，景观规划20多项，旅游房地产策划10多项。共荣获部级奖3项，省级奖28项。
  公司成立以来，经过自身的不断进步与完善，在传统体系规划和村镇规划方面的优势上，不断扩展，如今在城市规划领域，特别是城市总规、城市控规、工业集中区规划、乡村旅游规划上有着巨大的成绩，形成了具有自身特色的规划技术、理论体系和实践经验。随着国家加大乡村振兴的力度，公司加强了在这方面的布局，坚持以产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求进行整体的规划设计，推动乡村产业振兴、乡村生态振兴、乡村文化振兴、乡村组织振兴，实现农业强、农村美、农民富的规划目的。
  公司在不断壮大和建设的过程中，坚持合作共赢的理念，加强了与科研设计单位、重点院校的技术合作与学术交流，为省内众多院校提供科研实习基地，与天创投资开发公司，蓝田艺海（成都）科技发展有限公司，同济大学建设设计研究院形成了战略联盟。
  公司遵循“技术创新、专业诚信”的企业文化，以人为本，通过技术和质量铸就企业在规划业界的自我品牌以及核心竞争力。