成都招聘

岗位职责：
1、协助部门经理完成公司员工招聘工作，包括筛选简历、电话面试、初试、向上级经理推荐已通过初试的简历及人才库的建立和维护；
2、负责人事信息的录入、修改及各类月人事报表的上报工作，做好信息的及时反馈；
3、协助部门经理完成办理员工入职、转正、转岗、离职、社保等日常人事手续的办理与存档工作，以及培训通知及相关准备、考核统计等；
4、建立、维护人事档案，劳动合同签订及后续管理；
5、负责公司员工考勤管理、统计员工日常考勤、员工及家属生日问候；
6、根据公司需要建立完善人力资源的管理制度、流程和体系；
7、协助部门经理简历积极的员工关系，组织策划员工各类活动；
8、负责公司证件（含公司相关证件及外挂人员证等）新增、变更、年审等事务工作；
9、负责公司会议的记录、整理、分发和存档；
10、负责公司日常行政事务，包括办公用品采购及管理、固定资产管理、后勤协调等；
11、负责日常来访人员接待，电话接听与转接，传真、文件的收发以及公司信件收发与跟踪；
12、负责执行办公室各项事务，包括：名片制作联系、设备故障处理、各项办公缴费、饮用水通知、快递收发、植物养护、活动及会议准备、办公采购询价等；
13、严格按公司规定维护及执行监督办公秩序、环境卫生；
14、协助其他部门处理日常行政事务工作；
15、完成上级领导交办的其他临时工作。

任职资格：
1、大学专科及以上学历，30岁以下，人力资源或行政管理类相关专业；
2、一年以上行政和人事工作经验，熟悉劳动法规及社会保障体系；
3、形象气质佳，性格开朗、乐观阳光、反应敏捷、抗压能力强，具有亲和力、忠诚度高；
4、良好的协调、沟通、公关能力，思路缜密清晰，具有团队服务意识、强烈的责任心和敬业精神；
5、有较强的学习能力，独立工作能力强；
6、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的电话面试技巧；
7、熟练使用Office办公软件、Photoshop及各种办公设备等；
8、面试者投递简历是需附上近期1寸寸照。
注：有意者可带上简历直接到公司参加面试，地址：成都是高新西区蜀西路中海国际海科大厦A座404室 电话：028-87770786；028-87716018

  
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