成都招聘

职务角色：

中心校长的核心工作就是建立和带领学校业务团队在各区域拓展英语培训市场、传播和提升EF English First品牌的市场地位，不断加强EF English First学校的市场竞争力，从而
实现学校、团队以及自身的职业发展规划目标。

职务职责：

1.品牌维护
确保英孚品牌在区域市场的知名度、美誉度的维护和提升；
防范严重投诉事件及安全事故的发生。
2.综合业务
配合总经理及人事部制订学校人事架构，岗位职责，考核指标及薪资方案；
负责学校业务管理团队以及储备业务管理团队的建立、培训、管理、评估和职业发展规划支持；
确保年度新生销售及在读学生续费指标的完成，实现学校学生人数的净增长率，并控制销售及续费折扣 率在公司目标范围内；
确保英孚标准课程管理流程及其他服务标准在学校的严格执行，确保及提升顾客满意度
督促教务长有效利用教师资源、产品资源，确保及提升教学质量，并确保课程产出时间延长率在公司目标内；
配合市场经理共同制订学校市场发展计划并监督执行，督促潜在客户的开拓、发掘以及英孚品牌的良性传播以实现对销售的支持。
3.系统应用、财务及后勤
确保学校团队正确应用ODIN系统，并利用ODIN信息提升学校运营管理；
协助总经理制订学校各类年度预算，并根据预算目标在授权范围内管理和控制日常费用支出；
有效监督市场费用支出，确保投入产出在学校要求的目标范围内；
指导、支持及后勤行政完成职责内的工作。

能力要求：
1. 成熟稳重，个人情绪管理良好，有一定的压力承受能力；
2.思路清晰，具备较强的逻辑思维能力；
3. 善于观察、沟通和协调，组织计划性强，有带领团队的经验；
4. 具备较强的数据分析能力，关注细节，重视质量；
5. 积极上进，具有持续的学习和自我发展能力

资格要求：
1. 年龄：28－45岁之间
2. 学历：大学及以上
3. 工作经验：3年以上管理经验，3年以上销售、服务或市场营销经验
4. 1年以上接触欧美文化经验
5. 英语水平：大学6级、EF English First中级或以上
6.计算机技能：熟练使用基本办公室软件（Word, Excel, Power Point），电子邮件系统及英特网

EF英孚教育始于1965年，拥有伦敦和波士顿两大教研中心，以全球最大规模挤身国际教育机构首列，通过遍布世界各地的教学网络，为数以万计的学员提供服务。EF一直致力于在非英语国家提供“原汁原味”的英语培训，迄今已帮助50，000，000人掌握了这门语言。EF于1998年进驻中国上海，2001进入成都，为进一步充实员工队伍，EF成都现诚聘以下人员。

公司提供良好的福利待遇，并期待着与您共同发展。有意者请于一周内将本人简历、近照一张发送到公司邮箱。