成都招聘

人事方面：
1、负责公司人力资源工作的建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；
2、根据现有的编织及业务发展需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；
3、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；入职培训
4、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）
5、负责编制公司各岗位岗位职责和各项考核机制；
6、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
7、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续；
8、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理。
9、负责公司人员二建、专业职称、上岗证的报名，培训、年检、复训等事项；
10、领导安排的其他事项

注：此岗位要求人力资源专业毕业，三年人事工作经验

        四川众置建筑装饰安装工程有限公司（简称：众置建筑）是一家从事建筑幕墙、建筑装饰装修工程设计与施工、房屋建筑工程施工总承包、钢结构、建筑智能化、环保、城市及道路照明、体育场地设施工程等专业承包企业。公司拥有一支专业经验丰富、建筑设计理念新颖、团结奋进的建筑设计施工团队。公司坚持"走精品路线，创一流品质"的经营理念，秉承"诚信务实，严谨高效"的工作理念，集设计、施工精英于一体，是一支新崛起的建筑装饰生力军。
        公司成立于2008年，注册资本3330万元， 具备房屋建筑工程施工总承包、建筑幕墙工程设计与施工一体化专业承包、建筑装饰装修工程设计与施工一体化专业承包、钢结构工程专业承包、建筑智能化工程专业承包、环保工程专业承包、城市及道路照明工程专业承包、体育场地设施工程专业承包。公司现有员工116人，工程技术人员76人，具备国家二级注册建造师20人，高级工程师6人，中级工程师30人，各类设计师20余人。
        公司设计部门由建筑、结构、系统、美术、环境、电气自动化、通信信息等专业设计人员组成，各种专业分工明确、责权明晰、相互协调、互相配合，相互补充，快速高效地完成各种设计任务；工程部门则由具备丰富施工经验的建造师领队，承担一线的组织和施工任务。
公司以创新的观念，朴实的工作作风，热忱的服务为客户带来了卓越的工程品质，在同行业树立了良好的企业形象。全体人员志在为西南装饰界注入新的活力，彻底改变“跟风、照抄和模仿”的状态，营造了良好的行业氛围。
       公司自成立以来，本着精心设计，精品施工向社会公众提供满意的产品。公司将继续坚持以严明的纪律、严格的管理、团结奋进的企业精神，实现客户项目价值提升最大化，为客户提供一流的产品和服务！