成都招聘

1、在部门授权范围内，协助上司完成所管辖终端店铺的营运管理与维护、督导店铺日常营运事务；
2、跟踪所管辖终端店铺的销售数据及对区域市场竞争作出分析，作出应对解决方案，提交部门审批，并跟踪落实方案的执行；
3、参与部门年度销售目标和月度销售指标的制定；
4、帮助提升各终端市场的销售能力和终端管理水平的完善；
5、引导并跟进终端店铺销售目标的实现和增长；
6、规范所管辖终端市场的店铺结构组成，帮助各合作伙伴梳理管理思路；
7、加强店铺的核心竞争力，营造终端店铺的和谐氛围，提升品牌在全国终端市场的知名度和美誉度；
8、终端店铺的销售技巧、品牌文化、商品、新品上市、开季等经营性培训；
9、新开店铺支援；
10. 跟踪客户及时回款,保证货款及时到帐.及时将回款情况上报上司.
11, 协助大区经理组织省级代理商召开订货会并配合完成会议各项工作
工作职责
1、协助共同规范本部门的组织建设、管理流程的制定并跟踪执行；
2、协助各终端合作伙伴实现公司的市场目标，店铺营运目标的达成；
3、协助本部门直属上司规划与管理、部门同事的绩效考核与管理；
4、负责合作伙伴日常零售日、周、月的店铺销售管理、销售计划和目标的跟进和检视；
5、协助物流部门针对各个季度终端店铺系统所管辖店铺的销售组织、货品计划、控制和管理、物流跟进、库存控制，指导终端店柜营销目标的达成与增长、促销计划和提案、既定目标的达成等工作；
6、平衡与协调营销系统与终端店铺的工作关系，协助客户与总公司共同完成对应的销售目标。
7、督促检查终端店铺对销售技巧、品牌文化、商品、新品上市、开季等资料的了解掌握，并体现到日常销售，确保销售业绩的稳步上升，通过业绩提升品牌在终端的影响力；

公司简介：秋紫服饰秉承诚信、务实、创新的经营理念，用含蓄、简约、个性化表达着一种对生活的理解。将时装的精致考究与时尚的设计相结合，用精良的材质打造出经典个性时尚的知名女装。公司现拥有广大的客户群，在全国各地大中型城市进行代理销售。同时也与很多大型加工厂家建立了长久良好的合作关系，以保持货源的供应。公司拥有强大的设计团队，致力于研发时尚个性化的时装以满足市场需求。公司本着“品质一流、诚信务实、顾客至上、款式创新”的原则服务客户。凭着优质的产品及服务态度，公司致力于发展成为国内一线品牌。