招商经理
成都港蓉国信置业集团有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:多元化业务集团公司 房地产开发
职位信息
- 发布日期:2014-02-21
- 工作地点:成都-高新区
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 语言要求:普通话
- 职位月薪:面议
- 职位类别:物业招商/租赁/租售
职位描述
要求:
1.近期独立操作综合体项目2个以上、商业项目1个以上;
2.在招商策略方面有独到见解,拥有大量的招商资源。
薪资待遇:
底薪:15万/年;奖金及提成:按项目另计。
岗位职责:
1.业务招商整体工作的把握和部署;
2.制订各阶段招商计划,布置和安排本部各项工作有计划开展;
3.开展员工业务的培训,指导和帮助员工的工作,不断强化和提高员工的素质;
4.组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强员工的凝聚力;
5.整体规划和楼面布局,确定公司的招商定位和经营商品类别;
6.制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;
7.组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;
8.公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;
9.指导员工对招商合同的管理、建档、查询工作;
10.安排员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作;组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;
11.为公司重大经营决策提供信息、方案和建设;
12.协调同其它板块、部门之间的工作;
13.做好招商人员的评核工作,并提拔尖子作为储备管理人员。
1.近期独立操作综合体项目2个以上、商业项目1个以上;
2.在招商策略方面有独到见解,拥有大量的招商资源。
薪资待遇:
底薪:15万/年;奖金及提成:按项目另计。
岗位职责:
1.业务招商整体工作的把握和部署;
2.制订各阶段招商计划,布置和安排本部各项工作有计划开展;
3.开展员工业务的培训,指导和帮助员工的工作,不断强化和提高员工的素质;
4.组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强员工的凝聚力;
5.整体规划和楼面布局,确定公司的招商定位和经营商品类别;
6.制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;
7.组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;
8.公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;
9.指导员工对招商合同的管理、建档、查询工作;
10.安排员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作;组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;
11.为公司重大经营决策提供信息、方案和建设;
12.协调同其它板块、部门之间的工作;
13.做好招商人员的评核工作,并提拔尖子作为储备管理人员。
公司介绍
港蓉集团是一家多元复合产业企业集团,行业涉及综合型房地产、生态农业、矿业、影视、投资、科技、贸易等多个产业的集团公司.
联系方式
- 公司地址:成都市锦悦西路26号孵化园9号楼F座7楼
- 邮政编码:610000