成都招聘

1、能独立起草、制定并完善人力资源管理体系，擅长人事行政管理各项制度的制定、跟踪、推进与完善；

2、负责公司会议的安排、接待、会议纪要的记录与整理，会议决议的起草与审核发布；

3、负责办公用品的申购、保管、发放、回收管理及日常办公设备设施的维护等；

4、负责公司车辆的调配、维修、保养等管理工作；

5、根据公司发展规划，做好人力资源的招聘与配置、培训与开发工作；

6、负责公司的人事录用、考核、异动、奖惩、离职、人事档案的管理工作；

7、调查处理员工违纪案件，员工投诉，劳资纠纷及工伤事故的处理；

8、负责员工社会保险、奖金福利的管理工作；

9、组织安排各种集体活动，丰富员工文化生活，构建良好的企业文化氛围；

10、负责人事行政类相关费用报表的制定、预算的编制等工作。

11、及时 、保质、保量地完成领导交办的其他工作。

以上工作的汇报对象：人事行政部经理

（本职位更注重人力资源体系及各项管理制度的编制起草与推进完善方面，要求具有优秀的文字编辑和逻辑思维能力，合适者公司会电联，谢绝主动前来，谢谢配合！）

能力要求：

1、具备一定的处理突发事件的能力，能协助上级处理各种棘手事件及疑难问题；

2、具备良好的领导策划能力与激励能力；

3、良好的组织能力、文字表达能力、分析判断能力、沟通能力、协调能力；

4、具有较强的语言表达能力和文字功底，电脑操作熟练；

知识要求：

1、相关知识：具备公司行政管理、人力资源管理、心理学等方面的知识；

2、专业知识：行政管理、人事管理方向的专业知识，熟悉国家、地区常用的人事政策、法规；

3、专业技能：人际沟通交往技能、工作协调技能、较好的思维、语言、文字技能。

公司提供比同行业更具竞争力的薪酬体系，周末双休，法定节假日、探亲假，五险、免费午餐、通讯及交通补助，节日礼品等福利

成都高科达科技有限公司系中国华能集团清洁能源技术研究院有限公司干粉气化市场拓展公司。由高科达公司总代理的干粉煤气化技术（专利号：ZL011317809）制合成气装置，适用于化肥、甲醇、精细化工等化工行业及能源行业。
同时，高科达公司也是一家主要从事石油化工、化肥、电子、冶金、生物、环保等领域的工业气体制备、分离、提纯；气体分离工程的技术开发、技术咨询、工程技术转让、工程设计以及相关成套装置与设备的研究、开发、设计、生产及技术服务的高科技企业。
高科达公司以“精湛、卓越、诚信”为宗旨，给企业提供“一流的服务、一流的品牌、一流的技术”，为企业获得显著的经济效益是高科达人永远追求的目标！
欢迎广大富有激情和梦想，敢于创新、勇于实践的有志之士加入成都高科达！