成都招聘

岗位职责:
1.做好招聘、培训、人事劳资等工作，做好各部门间的协调工作等；
2.组织实施绩效管理工作，对各部门绩效评价过程进行监督，及时解决其中出现的问题；
3.日常工作中保持与员工进行积极沟通，受理员工投诉和劳动争议事宜，及时、妥善地解决；
4.定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况；
5.对市场物料供应商熟悉，控制采购成本；
6.完成公司领导安排的其他工作。


任职资格：
1.男女不限，良好的个人谈吐及形象，人力资源、行政管理或相关专业专科或以上学历。
2.五年以上相关工作经验，有物业公司相关工作经验优先考虑；
3.对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；熟悉国家和地区的法律法规政策，熟练使用办公软件及相关的人事管理软件；
4.具备行政管理、物资采购管理实操的工作经验； 熟练掌握office办公软件。
5.做事认真有条理，沟通能力、组织能力强，能承受一定的工作压力；

港联物业（中国）有限公司，隶属上市公司合富辉煌集团（香港联交所上市编号：733）主力业务板块，为国家一级物业管理资质企业，中国高端物业全程服务机构，“国际金钥匙物业联盟”的创始成员。
“根植香港，布局全国”，从1996年成立以来，港联（中国）形成以广州、上海、武汉、天津四大城市为核心，辐射全国40多个重点城市，覆盖华南、华东、华北、华中等全国主要区域的大港联全国布局，共计为全国120多个项目、8万多名客户提供国际水准专业服务，服务总面积超过1500万平方米。
    港联（中国）始终坚持“以人为本，优化服务；以客为尊，升级服务；以质为先，精诚服务”的企业文化理念，尊重和重视人才，优化人才结构 ；尊重客户，在全面了解客户真实需要的基础上，为客户量身定制专业服务，帮助客户实现价值最大化。
港联物业荣获2011年中物协首度权威颁布“中国物业百强企业”
2011年10月，中国物业管理协会首次权威颁布《中国物业服务企业综合实力100强》，本次评比严格按照管理面积、示范项目数、总资产、年营业收入、年净利润、年度纳税总额等硬性指标对全国物业服务企业综合实力进行百分制排名，港联物业（中国）以强大的综合实力跻身全国物业服务企业50强，独立物业服务企业10强之列。
港联(中国)连续五年荣登“中国物业服务百强” 榜
2012年6月，由中国指数研究院、中国房地产TOP10研究组开展的“中国物业服务百强企业研究”， 从经营规糢、经营绩效、服务质量、发展潜力和社会责任五个方面18个指标，进行全面、客观的综合评定，港联物业（中国）连续第五次登上“中国物业服务百强企业”榜单，同时还多次获得“中国物业服务百强满意度领先企业”、“中国特色物业服务领先企业”。