成都招聘

岗位职责
1、管理劳动合同、员工信息资料及各类人事档案资料；
2、管理公司年假和福利等数据；
3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
4、协助执行招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、协助组织安排对员工的培训和绩效考核；
6、人力资源报表的编制，临时性人力资源数据的统计。

任职资格
1、女性，22-30岁，人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上人力资源或相关工作经验；
3、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
6、熟悉各种招聘渠道

公司概述

成都南博教育咨询有限公司，是中国高端教育、培训服务商。是一家专门从事学历教育、培训、教育渠道搭建、教育信息交流、课程推广、教育产品研发、校园信息化建设的多元一体化的教育服务公司，权威的教育服务机构。致力于为各行业、企业和院校之间搭建良好的服务平台，学校信息化建设。


南博教育
专门从事学历教育、学历教育、出国留学、职业资格认证、咨询/策划、培训、教育渠道搭建、教育信息交流、课程推广、权威的教育服务机构。致力于为各行业、企业和院校之间搭建良好的服务平台。


南博科技
专注于教育信息化领域，集产品研发、销售、服务为一体的教育管理软件开发商和服务提供商，经过多年的技术积累和创新发展，在教育信息化、数字化校园建设方面取得了快速的成长和巨大的进步。系列教育管理软件功能丰富，高度集成，率先在教育行业引入协同管理思想，功能模块集成化设计模式和最新一代的软件开发技术，开辟了教育行业管理软件设计新思路。系列教育管理软件产品：南博培训学校管理系统、职业学校管理系统、中小学校管理系统、婴幼儿教育管理系统。


南博公益
教育是立国之本，发展教育事业是国家的基本战略。南博教育今后会定期举办教育赞助。捐赠数字化校园系统，捐赠教学教具，成立专项科研基金和设立奖学金等，欢迎广大企业、团体、社会人士踊跃参与。


南博互动
南博互动—集教育网络广告营销、教育数字媒体运营、教育推广信息技术研发于一体的专业互联网课程营销服务提供商。凭借雄厚的技术实力、专业的服务团队、强大的资源背景，先进的行业理念以及勤奋、创新的企业精神，在互联网教育课程营销服务领域中占据绝对的领先优势。首家在国内推出，教育培训课程按推广效果付费的公司。提供：课程推广、学校品牌宣传等服务。


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