成都招聘

一、土建主管1名（男性）（集团工程管理部）
1、工作年限5年及以上；
2、全过程检验各工程质量、安全、进度情况；
3、审核各类方案，提出合理建议；
4、能适应经常出差
5、有较综合的专业能力，一线工作经验不低于4年，重点掌控房建方面，不具备条件者慎投。
6、具有较强的责任心、为人正直踏实，良好的职业道德。

二、市政或公路工程主管1名（男性）（集团工程管理部）
1、工作年限5年及以上；
2、全过程检验各工程质量、安全、进度情况；
3、审核各类方案，提出合理建议；
4、能适应经常出差。
5、有较综合的专业能力，一线工作经验不低于4年，重点掌控市政或公路方面，不具备条件者慎投。
6、具有较强的责任心、为人正直踏实，良好的职业道德。

三、机电主管1名（男性）（集团工程管理部）
1、本科及以上学历，强弱电、暖通等相关专业；
2、5年以上大中型房地产开发企业或施工单位相关工作经验；
3、精通本专业及相关的设计依据和验收标准、规范；
4、具有强弱电系统工程现场安装管理经验，熟悉水、暖、空调工程安装尤佳；
5、具有团队意识，责任心强，能承受较大的工作压力；
6、具备良好的沟通协调能力及计划管理能力；
7、有超高层或大型商业综合体项目管理经验者优先。

    四川鸿琛建设工程集团有限公司是经四川省工商行政管理局批准而成立的一家民营企业。集团成立于2010年，集团旗下有四川藏鑫置业有限公司、四川瑞天物业服务有限公司、成都嘉晟营销策划有限公司、四川安岳鸿琛国际温泉度假酒店有限公司、内江市源洲物资贸易有限公司等十余家子公司及控股公司。集团从二十世纪九十年代一家装修公司开始，经过近二十年的成长与发展,现已形成房地产开发、路桥建设、市政工程、营销策划、物业管理、星级酒店建设投资、生态园林、食品加工等跨地区、跨行业、多元化经营格局。
    集团实行董事会领导下的总裁负责制，下设行政管理中心、财务管理中心、法律事务与合同管理中心、工程管理中心及投资开发部。通过科学严密的组织机构设置对旗下子公司、项目部进行有效管理。集团现有员工568人，其中具有大专以上学历的355人，具有中高级专业技术职称的专业人才213人。
    在激烈的市场竞争中，集团及旗下子公司不断强化管理、规范运作、创新机制。遵循“力图发展、共筑诚信”的经营理念；坚持“关注民生、造福社会”的企业宗旨；坚守“忠诚、感恩、勤奋、责任”的企业精神。不断完善现代企业管理制度，取得了骄人的业绩。
    集团在董事长为核心的领导班子带领下，开拓创新、锐意进取。努力塑造了一批技术过硬、水平领先的管理团队；打造了一支高素质、能打硬仗的员工队伍。通过对组织结构的不断优化，通过对内部管理效能的不断强化，通过全体员工的共同努力，提升集团核心竞争力。在全球一体化的经济进程中，集团高瞻远瞩、运筹帷幄，把握机遇、乘势而上，积极参与市场竞争，开拓业务渠道，进行资本运作与项目建设。
    跻身四川省工程建设企业前列是鸿琛集团始终如一的目标，为四川省经济腾飞和社会发展作出更大的贡献是鸿琛集团持之以恒的追求。