成都招聘

岗位职责：
1、制定项目策略和项目流程，拟定项目销售计划，执行并反馈；
2、监督、汇报部门销售任务的完成情况；
3、控制并管理部门的整体业务发展，并对现场进行管理；
4、开展相关培训，以有效完成公司项目经营目标；
5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。

任职要求：
1、大专以上学历，年龄23-36岁，性别不限；
2、形象良好，沟通能力强，有稳定的客户资源和较高的活动策划能力；
3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
4、接人待物大方得体，细致耐心；
5、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境；
6、工作积极主动，认真负责；做事有条理，善于处理繁杂事务。

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