成都招聘

岗位职责：
1、推行公司各类规章制度的实施；
2、 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
3、 管理劳动合同，办理用工、退工手续；
4、 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、 负责管理人力资源相关文件和档案；
6、参与部门的日常事务管理工作，协助完成部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
7、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。
8、 完成上级分配的其它事务性工作。
任职资格：
1、 年龄25以上，大学专科及以上学历；
2、 人力资源或相关专业，三年以上人力资源工作经验；
3、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，并能实际操作运用；
4、 具有良好的团队协作能力和领悟能力，善于沟通；勤奋敬业，能够承受较大的工作压力；
5、 精通人力资源六大模块，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
6、 有IT服务类公司工作经验者优先。

大荣和科技有限责任公司成立于2012年，是一家专门从事各种互联网彩票信息服务及销售各大品牌奢侈品的新兴电子商务企业，公司前期投入巨资建立自己的电子商务平台，并与各大门户网站建立了广泛的合作关系，目前公司已经拥有了经验丰富的管理团队及研发团队，公司今后的目标便是把自己的电子商务平台推向全国。
在用人方面，成都大荣和科技有限责任公司始终秉承人才是公司发展关键，是推动公司发展的主要动力。广纳贤才是公司成立以来的一直支持的方针，同时公司也努力创造一个良好的工作环境和广阔的发展平台，实现公司与员工的共同发展。
请将简历发至公司邮箱！