成都招聘

岗位职责：

1、定期巡店，检查门店收银部收银台卫生、备用金、人员服务收款情况、长短款情况、工作推进等；
2、定期巡店，检查门店客服部备用金、赠品管理、积分异常、退换货、播音、人员服务等；
3、定期巡店，检查门店收货部实施管理、入库及验收单规范性、商品品质、堆头、卫生等；
4、定期参与门店主管工作会议，探讨及记录门店工作推进情况、存在的问题及后期工作安排；
5、收集、分析、处理来自巡店检查、门店汇报、稽核提交日报里包含的所有问题；
6、沟通、协调门店与供应商之间的货品质量、收发货、赠品等方面的问题，协助处理；
7、整理各种经手材料（文件、数据表、问题表等），对发现和处理的问题，及时向上级领导汇报并获得指导；
8、每月跟踪门店在盘点前的验收单据处理情况，协助对问题单据的处理；
9、每年协助领导组织收银技能、客服技能比赛的相关工作
10、协助领导进行新开店得筹备工作，包括新员工培训、收货区规划、设计设备购买跟踪；
11、参与并跟踪整个门店闭店销售工作各个环节的落实。


任职要求：
1、大专及以上学历，年龄25-32岁，五官端正；
2、3年以上大型连锁商超督导工作经验；
3、熟悉电脑操作和office办公软件；
4、较强的逻辑思维能力、组织能力；
5、较好的数据处理、分析能力；
6、善于和各类性格人员打交道，待人仁厚宽容。

   成都百伦投资有限公司是一家致力于创建至尚消费环境、至诚服务品质的大型现代商业自主开发、自主运营及商业零售管理的多业态并行发展的集团公司。集团旗下涉及大型百货超市、星级酒店、房地产开发、现代餐饮、物业服务、国际贸易等主要产业行业，以及装饰装修、制冷工程、明清家具、园林绿化、物流运输、幼儿教育等配套专业领域。
   集团从1998年创立至今，因良好的管理体制和运营模式使企业得到了快速发展，现有员工队伍达4000余人。集团以多元化经营战略思想，于2002年至2010年，完成单一商业零售管理到大型现代商业综合体自主开发、经营管理的转变，形成以向顾客提供时尚百货、精品生活超市、餐饮娱乐等一体的多元化城市生活服务体系。 百伦集团是与大众生活息息相关的多元化企业，通过坚定不移的企业集团化发展，百伦正在建设成为在主营行业有竞争力和领导地位的优秀企业。秉承着“新光彩 心所在”的企业精神理念，百伦集团在不断的实现企业价值的同时，也让员工的价值最大化。百伦集团始终以 “为顾客提供优质的产品和完善的售后服务”，“为员工提供满意的生活空间”为永恒承诺，争创一流业绩，争当一流员工，争做一流企业。
数盘联动，整装待发，百伦集团正在不断的发展与壮大中。

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