成都招聘

岗位职责：
A.协助制定人力资源管理制度；
B.参与公司的人力资源发展规划；
C.负责员工社保及其它福利办理、服务工作；
D.负责员工劳动合同的签订工作，以及处理各种与合同相关的事宜；
E.对各类人事档案的归档、保管工作；
F.新员工入职手续、员工异动的办理,记录员工各种异动信息；
G.协助开展招聘、培训、绩效考核等事宜；
H.负责员工考勤的监督及审核；
任职资格：
A.23-30岁，人力资源、管理类大专及以上学历；
B.2年以上人力资源工作经验；
C.熟悉人力资源流程，掌握人力资源管理知识，熟悉相关人事法律法规；
D.较好的亲和力，良好的职业素养，具有较好的人际沟通协调能力，团队意识强；
E.工作细致、认真、负责，责任心强，保密意识强。

四川中新农业科技有限公司成立于2006年12月，注册资本8000万元人民币。公司现有员工120人，其中博士8人，硕士10人，本科45人。我公司以独创的“4+2”中新模式专业从事猕猴桃产业，通过对产科研、品种、种植、贮运、销售等环节整合，形成强势自主品牌，使产业跨越式发展，提升产值，带动广大农户增收致富。
为促进中国猕猴桃产业的发展，提升中国猕猴桃产业的国际地位，中新农业与中国科学院武汉植物园共同成立“中国猕猴桃工程中心”，“中心”是产业发展的科技支撑和国际交流平台。公司在品种引进、选育、种植、加工、包装、冷藏储运、国际化销售方面形成了完整的产业链。

  如果你是千里马，我们这里有广袤的草原；
如果你设计了美好的蓝图，我们这里有尽情挥洒的画板；
如果你有志于加入一家新兴的现代农业公司，立志与公司共同成长并分享成就和喜悦，
那么，请放马过来！