成都招聘

岗位职责：
1、负责搜集工装信息，确定新进员工的工装制定及老员工的跟换工作；
2、负责办公区、门市、宿舍、食堂等的周卫生检查，出检查报告并进行张贴；
3、完成食堂餐费（加餐补助）、住宿区的电费统计等工作；
4、负责公司工程项目的审批及进度监督；
5、协助部门领导参加招聘会，筛选网络简历，面试预约等；
6、求职人员的接待工作，协助办理新员工入职手续，安排新员工的住宿；
7、协助完成对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
8、试用期员工工作跟进及进行新员工谈话，及时了解新员工动态；
9、及时开展各类证书的年检工作；
10、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
11、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
12、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
岗位要求：
1、大专以上学历，1年以上人事行政工作经验，工商管理、行政管理及人力资源管理专业优先；
2、良好的沟通协调能力，热爱人事行政岗位工作；
3、有亲和力、为人正直友善、勤奋踏实；
4、行政能力突出，同时在人事工作方面有见解。
5、责任心强，有独立承担工作的能力。
6、良好的公文写作能力，语言表达能力强。
福利待遇：
1、上班时间：9:00-18:00 周末双休；
2、福利：社保+商业保险+节假日福利+每月绩效奖金+年终绩效奖金+年终奖+旅游+广阔晋升空间+免费工作餐；
3、待遇：底薪2000-3000,视工作经验及工作能力而定。

   成都汇思教育四川省国资委监事会工作技术研究中心下属从事企业培训服务的专业部门。拥有培训行业多年经验的资深培训顾问团队和国内一流讲师团队，在国有企业培训体系规划、岗位能力知识地图规划与岗位族群能力知识地图规划方面拥有成熟的咨询工具和方法论。致力于为西南地区企事业单位提供企业培训服务、体验式学习、境外考察培训、企业管理咨询业务、企业培训信息化建设等多项培训项目。
    四川省国资委监事会工作技术研究中心是经省编委批准成立,直属于省国资委的事业单位.专为省国资委、监事会开展统计评价、绩效评价、考核分配、清产核资、监督检查等工作，开展企业发展战略策划、投资项目评价、债务整合、资产评审、流程改造、企业改制、重组并购、人力资源管理诊断等咨询服务。
   建立国有企业财务数据、人力资源等信息库，推进监管信息化网络建设，收集、编印企业国资监管、企业改革、改制方面的政策法规以及有关资料。