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绩效主管

四川金佛投资集团有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:房地产  多元化业务集团公司

职位信息

  • 发布日期:2013-12-05
  • 工作地点:成都-青羊区
  • 招聘人数:若干
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  

职位描述

岗位要求:
1、 男女不限,28-35岁,专科及以上学历,人力资源、企业管理等管理类专业,具有3年及以上人力资源管理工作经验;
2、 熟悉企业人力资源管理流程、有1年企业绩效模块管理工作经验;
3、 具备较强的组织、协调、沟通、执行等管理能力,具有突发事务的处理能力;
4、 具备积极上进、勇于奉献、高度的责任心和极强的团队精神;
5、 性格开朗乐观,具亲和力、具备一定抗压能力。 熟悉办公软件及运用(EXCEELL、WORD、PPT、OA等)。
职位描述:
根据公司人力资源战略,在集团人力资源总监带领下开展全集团绩效、异动、干部管理等工作。

公司介绍

四川金佛集团简介
    四川金佛投资集团有限公司,是2012年3月16日经四川省工商行政管理局批准注册成立的民营集团公司,简称金佛集团。公司注册资本金1亿元。经营范围包括投资及管理。集团总部设在成都市青羊区工业总部基地,为独栋办公大楼,建筑面积4500平方米。
    金佛集团公司实施以集团公司、全资占有分公司和控股管理公司组成。相继成立了金佛房地产开发有限公司、金佛铭升建筑业开发有限公司、金佛商业管理有限公司、金佛营销策划有限公司、金佛物业有限责任公司、金佛酒店有限公司、金佛贸易开发有限公司-日富奥电梯工程有限公司等。涉及地产开发、资产管理、商业管理、营销策划、物业管理、酒店经营等领域。
     金佛集团的发展战略是:坚持“诚信、敬业,合作、创新”的集团精神和“为社会作贡献,为企业求发展,为员工谋福利”的集团使命,全力打造“同心文化”,巩固建立与先进的专业咨询管理机构、优秀的社会服务机构、著名的大专院校等“互惠互利、共同发展”的良好合作关系,把公司建设成为“三型结合”(经营型、控股型、多元型)、“三化并举”(市场化、集团化、现代化)、“三力共赢”(发展能力、盈利能力和市场竞争能力)的品牌性投资集团。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:平昌县