成都招聘

职位描述：
1、根据市场部相关考核标准，制定个人业绩达成计划，任务分解，并按计划实施；
2、和各大银行人力资源部门不同层级的客户保持良好且稳定的合作关系；
3、认真细致地掌握公司产品和竞争对手产品在市场上销售情况信息，收集和总结维护客户的反馈意见，全面开拓市场和开发合作伙伴；将市场最新信息总结提交团队主管，并提出相应意见和建议；
4、将公司产品通过各种营销方式推广到终端客户，并对公司产品大力宣传；
5、认真做好销售合同的签订、履行与回款工作，保持存量客户的维护和再营销工作；
6、及时管理自己的工作计划和执行情况，不断改进和完善自己工作方法和技巧；
7、搜集潜在客户和新客户的开发工作，维护好客户关系，管理好客户信息；
8、按期上报主管领导要求的相关报表、总结和其他统计分析资料；
9、上级领导安排的其他相关工作。

任职要求：
1、教育背景：市场营销、企业管理、人力资源管理或相关专业专科以上学历；
2、工作经验：3年以上工作经验，有管理咨询类从业经验和人力资源从业经验者，或受过市场营销、金融教育等方面的培训者，面向机构客户和大客户的人力资源部门有营销经验者优先考虑；
3、技能与素质：
（1）熟练使用Office专业办公软件；
（2）熟悉基础市场营销技巧和方法；
（3）具有较强沟通能力以及团队协作精神；有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；良好的判断与计划能力、商务谈判能力、人际沟通能力及文字处理能力。
（4）良好的公关能力，敬业务实，处事冷静；具有良好的解决组织冲突艺术；对市场营销工作有较深刻认知；
（5）优秀的计划、执行、提出问题和解决问题等能力。
4、个性特征：工作努力，积极进取，良好的沟通能力；高度的工作热情，良好的团队合作精神；较强的观察力和应变能力；
5、其他要求：具良好的职业道德，保守企业秘密，社会背景良好；适应出差工作环境；上班时间着正装或商务装。

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优厚的福利待遇：
1.工资待遇优厚，年收入均高于同行业的市场水平
2.每月生日礼金或礼物
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5.丰厚的结婚礼金
6.公司定期举行旅游
7.每年定期举行体检
8.亨有年休假，产假等，视国家规定执行