成都招聘

岗位要求：
1、人力资源相关专业本科以上学历；
2、一年以上人力资源专业工作经历，熟悉人力资源管理六大模块中至少两个模块的工作方法；
3、亲和力佳，有良好的沟通表达及组织协调能力，善于分析问题并提出具有实际意义的解决方案；
4、责任心强，团队合作意识强，工作认真细致，能承受一定的工作压力；
5、具有一定的创新意识，思路清晰敏捷，善于总结分析，能够把专业知识灵活运用到工作当中；
6、熟悉国家及本地各类劳动保障政策，用于公司人力资源相关策略改进。

岗位职责：
1、负责公司人员信息的管理、人员档案的整理以及人力资源各类资料档案的存档；
2、负责公司人员的日常招聘工作，参与统筹规划校园招聘、专业类人员储备等大型招聘项目；
3、招聘渠道的开发和维护，能针对特定岗位拓展挖掘招聘渠道，深入分析行业资源，分析不同部门的人才诉求；
4、提出招聘策略和人才引进策略建议，能配合开展猎头工作；负责招聘网站、专业论坛等的建设、维护和关系建立；
5、参与公司招聘体系的建设和优化，制定招聘评估系统以保证招聘质量，分析招聘留用情况，为各部门管理改进提出建议；
6、协助完成公司培训体系的建立，调研各部门培训需求，分析现有人员培养方案，并实施、跟踪、监督年度/月度培训计划的实施；
7、协助推进公司绩效管理体系的推进和实施；
8、协助制定公司年度福利、员工活动方案，并组织实施，并进行效果评估；
9、独立完成公司社会保险、住房公积金等相关事务的办理；
10、协助改善公司各类人力资源体系流程。

我们提供：
具有行业竞争力的薪酬体系+社会保险+住房公积金+商业保险+各类津贴补贴+年终奖+广阔的职业发展平台

        四川万卷文化传媒有限公司成立于1996年，取“读书破万卷，下笔如有神”之义，以弘扬书法国粹，传承中华文明为己任，主要从事书法类图书的出版和发行。经过十余年的积淀成长，万卷已发展成为中国最具影响力的书法类图书出版发行企业。
    “万卷品牌”依托权威的教研专家、丰富的教育资源、专业的作者群体和完善的运行机制，专注于写字、书法版块图书的研发与推广。自创立之日起，万卷公司以不同凡响的实用价值和浩瀚缤纷的历史文化底蕴彰显读者的独特品味和文化内涵，这是万卷人始终如一的追求，也是其始终保持高市场份额和拥有包括书法学校、书法班、公务员、学生、大专院校等在内的众多读者的秘诀所在。
    从2004年至今，公司保持着平均每年30%的业绩增长，以高成长、高品质树立起中国字帖图书版块的第一品牌。据北京“开卷公司”调查数据显示，“万卷系列字帖” 销售量已经连续6年在全国零售书店同类产品中雄踞榜首。由公司倾力打造的教材同步类、知识辅导类、教程类、综合类、书法艺术类等五大书法图书类别，成为广大书法爱好者的挚爱。
    每一次发展都凝聚着万卷人敢为人先的创新品质，每一次发展都将书法文化的影响力和万卷品牌的知名度、美誉度和忠诚度推向更高层次。从高瞻远瞩的文化视野到服务社会的全新理念，折射出万卷公司苛求完美品质的远见和信念。展望未来，万卷人将为把“万卷”打造成中国出版业的强势品牌而不懈努力。
    公司网址：www.scwj.net