呼叫中心总监
成都圣西尔贸易有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:贸易/进出口 批发/零售
职位信息
- 发布日期:2013-07-18
- 工作地点:成都-武侯区
- 招聘人数:1
- 职位类别:客服总监(非技术)
职位描述
岗位职责:
- 根据业务发展的需要,全面建设客服的团队;
- 根据公司整体战略规划,制定客服的年度工作计划,并监督执行
- 评估公司服务水平,为管理层决策提供策略性建议‘
- 负责呼叫中心运营岗位设置和调配、人员培训、团队建设等工作;
- 全面制定相关业务流程和工作制度、制定服务标准;
- 全面提升客服中心客户服务质量,提高客户满意度,维护公司利益及形象、深化客户的口碑传播,间接促成客户的增长;
- 及时处理工作中出现的重大或突发性问题;
- 负责检查、监督员工的日常工作,纠正工作中的失误,有效减低出错率;
- 对本部门员工进行有效的管理,对员工业绩进行进行有效的评估.
任职要求:
- 具备超过3-5年呼叫中心管理经验;
- 有100人以上呼叫团队管理工作经验者优先;
- 具备优秀的团队管理能力;
- 良好的问题解决能力,能够发现日常工作中存在的问题并且提出解决方法
- 具有良好的人际沟通与协调能力,强调团队合作精神;
- 具备良好的职业素养,工作认真负责。
- 根据业务发展的需要,全面建设客服的团队;
- 根据公司整体战略规划,制定客服的年度工作计划,并监督执行
- 评估公司服务水平,为管理层决策提供策略性建议‘
- 负责呼叫中心运营岗位设置和调配、人员培训、团队建设等工作;
- 全面制定相关业务流程和工作制度、制定服务标准;
- 全面提升客服中心客户服务质量,提高客户满意度,维护公司利益及形象、深化客户的口碑传播,间接促成客户的增长;
- 及时处理工作中出现的重大或突发性问题;
- 负责检查、监督员工的日常工作,纠正工作中的失误,有效减低出错率;
- 对本部门员工进行有效的管理,对员工业绩进行进行有效的评估.
任职要求:
- 具备超过3-5年呼叫中心管理经验;
- 有100人以上呼叫团队管理工作经验者优先;
- 具备优秀的团队管理能力;
- 良好的问题解决能力,能够发现日常工作中存在的问题并且提出解决方法
- 具有良好的人际沟通与协调能力,强调团队合作精神;
- 具备良好的职业素养,工作认真负责。
公司介绍
此招聘岗位为圣西尔公司旗下子公司:成都优品购贸易有限公司