成都招聘

一、岗位职责：
1、根据各部门人员需求进行招聘、培训等工作； 　　
2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 　　
3、负责员工劳动合同的签订及档案管理工作；
4、负责核算员工的薪酬福利及制作公司员工工资表； 　　
5、全面负责公司的统计工作，核查各类数据的真实性、有效性，善于发现问题并及时报告上级；
6、负责公司行政接待事务及公司固定资产的管理工作。
7、负责公司办理证件的年检及工商行政事务。
8、负责其他行政人事日常工作。 　
二、任职要求：
1、大专以上学历，人力资源或行政管理类相关专业毕业优先； 　　 　
2、一年以上行政人事相关工作经验；　　
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 　　 　
4、具有较强的应变能力和内外沟通能力； 　　
5、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力。
6、熟悉行政人事事务处理及相关流程，具备较强的人际沟通、协调、组织、配合能力。

三、薪资待遇：

1、基本工资+岗位工资+绩效工资；

2、五险，国家规定的相关福利待遇；

3、公司提供广阔的发展空间。

四、联系方式：

1、公司电话：028-61814772-817 陈小姐

2、公司地址：武侯区新希望路1号风格雅园C-12号

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