成都招聘

职位描述:
理财规划师：
理财规划师通过明确客户理财目标，分析客户的生活、财务现状，运用科学的方法和特定的程序为客户制定切合实际的、具有可操作性的综合性财务方案，使客户不断提高生活品质，以达到财物安全和财务自由。方案主要包括现金规划、消费支出规划、教育规划、风险管理与保险规划、税收筹划、投资规划、退休养老规划、财产分配与传承规划等等。　
改革开放以来，随着经济的发展，中高端人士的财务观念也从激进投资和财富快速积累阶段逐步向稳健保守投资、财务安全和综合理财方向发展。麦肯锡表示：国内理财市场规模远远超过1000亿元人民币，根据每三个家庭中就需拥有一个专业的理财师的国际惯例，职业缺口达20万之众。美国“工作职位评鉴”排名中，理财师位列第一，其年薪为11万美元，仅需工作600小时。
截取分公司的薪金调研数据：太平人寿四川分公司员工人均收入远远超过行业平均水平。目前四川分公司已经成功培养出数位10年本科毕业、两年内晋升的大学生高级经理以及上百位大学生业务经理，员工发展速度远远领先于行业。

招募基本要求：
1.20岁以上,应、往届大学专科及以上学历(专业不限)；
2.诚实守信及形象气质佳；
3.有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；
4.有良好的沟通及团队协作能力；
5.有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先；

工作待遇：
1.全新的高标准待遇：多劳多得，上不封顶，百万年薪不是梦！
2.可实现的期望收入:稳定，公平，极具竞争力的薪酬制度与境内外旅游奖励制度：业务佣金+新人津贴+季度奖+年终奖+管理津贴+每年4-6次国内外旅游等；
3.专业、系统化的培训体系： “top2000”——业内媲美清华、北大的顶端人才盛会；“135新人培训体系”——助您早日成为行业内的尖端人才；
4.公正、公平、公开的晋升制度：通畅，透明的更快速的晋升渠道；“高素质、高品质、高绩效”的三高团队，透明的升迁平台，机会完全在你我手中；
5.优秀者可适当放宽条件。

太平人寿历史悠久，1929年始创于上海，1956年移师海外专营寿险业务，曾是中国近现代史上实力最强、规模最大、市场份额最多的民族保险企业之一，也是现今中国保险市场上经营时间最长和品牌历史最悠久的中资寿险公司之一。

 2001年11月，中国保险（控股）有限公司（2009年6月更名为中国太平保险集团公司，简称“中国太平”）以“太平人寿”名义，全面恢复经营国内人身保险业务。复业后的“太平人寿”是我国第六家全国性寿险公司，目前，公司注册资本金37.3亿元人民币，总部设在上海，已在国内28个省、自治区和直辖市开设35家分公司和800余家三、四级机构，服务网络基本覆盖全国。 2001年复业至今，太平人寿坚持“以价值为导向，走内涵式发展之路”的经营发展理念，形成并强化了以“创新”、“专业化”和“体系化”为特色的核心竞争优势。公司业务发展稳健，业务结构良好，已经稳居国内中大型寿险公司行列。截止到2011年6月30日，公司总资产超过1300亿元，期末有效承保金额达13358亿元。

复业以来，太平人寿秉承“用心经营 诚信服务”的经营理念，致力于为客户提供周全的保险保障和金融理财服务，并依托“中国太平”综合性、多元化经营平台，为客户提供一站式、一揽子金融服务。截至目前，公司已累计为2000余万客户提供了保额高达13.5万亿元的保险保障，累计向客户支付赔款和生存金总额约75亿元，充分发挥了保险“社会稳定器”和“经济助推器”的职能。同时，太平人寿还勇于承担企业公民的社会责任，公司品牌形象和企业声誉获得客户、员工和社会的高度认可。

通过多年来持续不断的创新发展和深化专业化经营，太平人寿企业实力和品牌竞争力已大幅提升。2010年至2011年，国际权威评级机构惠誉国际（FITCH）连续两年为太平人寿做出“A-”评级，评级展望为“稳定”。惠誉认为公司有较好的商誉、管理水平、经营环境和发展前景，具有较强的偿付能力和抗风险能力。在此之前，太平人寿曾连续六年获得其“BBB+”评级。2007年至2011年，太平人寿连续五年跻身“中国企业500强”和“中国服务业企业500强”。

2011年，是太平人寿国内复业后的第十个完整经营年度，也是公司新五年战略规划实施的第一年，公司将围绕“从优秀到卓越”的总体思路，继续开拓创新，追求卓越，以成为“国际一流保险企业”为长远发展目标，并在未来将“太平”打造成为世界金融服务的杰出中国品牌。