成都招聘

一、任职条件
男女不限，25-45岁。营销、企业管理、商贸等相关专业。参加工作2年以上，担任招商主管(或相关职务)2年以上。遵纪守法；有较强的事业心、责任感、组织观念和全局观念；坚持原则、公正廉洁。熟悉保健品营销招商方法和流程，具有一定的商务谈判技巧和经验，有潜在的招商资源，有一定的写作能力和较好的表达能力，熟练操作计算机，有一定的组织协调能力。
二、工作职责：
1.全面负责所属市场的日常业务工作；
2.协助招商部经理制定市场发展战略，并贯彻实施；
3.协助招商部经理制定营销计划并具体实施及进行系统量化管理；
4.负责市场信息收集、分析、整理、归纳并及时反馈；
5.完成招商部下达的招商任务及销售指标，进行量化分解及销售台帐的管理；6.根据招商部市场营销方案开拓、扶持、监督区域市场；
6.保持与经销商的沟通,即时了解他们的困难和需求；
7.负责解决经销商遇到的问题,处理经销商间的矛盾纠纷；
8.负责检查并处理经销商的违规行为；
9.组织并协调经销商培训以及业务人员的日常培训；
10.完成领导交办的其它工作任务。

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