成都招聘

工作职责:

1.下达采购订单

根据生产计划运行物料需求计划，并向采购部下达采购订单;

2.跟踪订单

跟踪供应商按时交付情况和采购订单状态，并跟踪给供应商付款的情况，避免付款延迟;

当有物料短缺时提出解决方案;会同供应商解决问题;每日监控生产计划和物料流，增加以后几周可能出现短缺的物料.

3.系统有效性

确保系统参数的正确性并根据需要进行调整.

4.新项目启动

在PPAP之后负责向采购部发布订单并监控物料到位情况.

5.控制库存

控制原材料库存

6.计划跟踪

密切关注缓慢移动的零件计划;

7.监督标准的执行

督促仓库工作人员遵从仓库工作程序和作业指导书，合理及时安排货物的收、发、存等工作，以满足生产线的生产需求，并确保物料数据及操作的正确性;督促仓库人员对物料的堆放应符合安全要求;管理仓库特殊工作（铲车、电梯等），提高特殊工种人员（铲车驾驶 员、电梯操作工等）的安全操作技能.

8.提高库存水平

监控仓库库存水平以达到工厂对库存水平的要求;通过及时交付和发展的库存管理技术持续提高库存周转率;

9协调物流

协调车辆运输，协助物流部经理解决物流过程中发生的问题，并对物流供应商进行监督和考评.

10.组织盘点

负责组织协调工厂盘点工作，制定盘点计划并安排实施，并对盘点中发现的问题进行解决，完成盘点差异分析.

11.监督外来供应商

对外来供应商进行安全管理，并对其使用的工具和料车进行安全检查.

12.持续改进

通过推动持续改进活动和鼓励创新产品、服务、解决方案和流程，提高仓库的竞争力和客户满意度.

13.员工发展

向团队内较资浅成员分享经验和知识,领导和发展团队.

能力要求:

1.本科或以上学历;

2.相关领域有5年以上工作经验，有制造行业和汽车行业工作经验;

3.有制造型企业物流、仓储理论与实践,熟悉MRP和ERP系统.