成都招聘

工作内容：

1、制定政策：协助部门经理策划卖场之运作模式、工作体制、各有关科组及供应商之工作政策及程序；

2、预算工作：参与拟定营业及盈利预算，根据各分类或楼层的销售实力，制定每月的楼层销售预算及作出相应的销售管理工作，以确保能达到销售的指标；

3、决策工作：协助部门经理审核、了解、分析有关报告、记录、购物中心颁下的经济指标及财务预算等；

4、计划执行：配合部门整体发展方向，执行各项销售及卖场工作计划；

5、楼层管理：参与制定楼层营运标准，巡查及管理楼层，确保楼层无论在员工仪容、出勤、人手编制、服务水平、货场陈列、卖场整洁及后仓仓库管理各方面均达到标准；

6、销售分析：

了解商品的销售、质量及价格情况，收集及分析顾客意见、市场需求情况及所有影响销售的因素，制成报告向部门经理汇报及建议促进销售的方法。

岗位要求：

1、大专以上学历，年龄35岁以下，主修市场学、采购及供应学或营销专业，3年大型购物中心或百货卖场工作经验。

2、具备良好组织及领导能力、人际关系及沟通技巧，熟悉英语。

3、诚实敬业，有责任心，有独立处理紧急突发事件的能力；

4、有较强的沟通、协调、应变、决策能力，能带领团队完成工作任务。

成都世豪资产经营管理有限公司成立于2011年，是一家集城市综合体运营、物业管理为一体的商业管理企业。公司拥有一批专业管理人才，具备国内领先的业态组合与经营布局能力，以成熟的专业技能、优秀的运营模式、高效的服务体系，实现商业规划、统筹招商、旺场经营的高效有序行进，保证商业项目的经营品质。目前管理商业面积30万平方米，未来预计管理面积58万平方米。公司与伊藤洋华堂、王府井、大商集团等达成了长期战略联盟；公司已开业项目2个，成都世豪广场与乐山世豪MALL；规划项目3个，世豪广场E区、瑞泰锦城、世豪中心。
1、运营特色
缔造地标商圈
以“城市芯片”、商业中心、高端业态组合，锁定核心消费客群对生活向往的态度，通过新型多元跨界融合，开创全新商业、生态、文艺共融商业模式。
全国***合作伙伴
3000余家国际品牌战略合作，主力店知名品牌300余家，次主力店知名品牌1000余家，国际知名品牌50%以上。
精细服务构筑生态
通过创新引擎，精细化运营与整合营销来实现合作伙伴的价值预期。根据城市及区域可去，完成整体商业定位及业态规划。
强销运营稳定增长
商业团队管理面积超过30万平方米，统一规划、统一招商、统一运营、统一管理、统一推广、统一定位，***限度商家经营和吸引人气，让投资者财富增值且更具保障。