成都招聘

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。协助建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等 人力资源制度建设。

岗位要求：

1、大学专科以上学历，人力资源或相关专业；
2、一年以上人事管理工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、熟悉社保等具体办理手续和流程；
5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通协调能力，有团队协作精神；
周六 周日双休

成都卓乐剑桥幼稚园是北京京川卓越文化交流有限公司的直营幼稚园；本公司是一家集教育研究、教育产品研发、教材研发、教学体系推广、网络教育为一体的集团教育产业公司。公司战略目标是：为中国少年儿童教育提供一个完整的全面解决方案。通过我公司研发的一系列少年儿童学习系统的运用推广，探索了一条适合中国国情、适合中国少年儿童身心和智力发育特点、得到学生家长和社会各界普遍认同、多方协调发展的中国少年儿童教育发展之路。

  公司聚集了一大批语言学、教育学、心理学、人工智能、信息技术、市场营销等领域经验丰富的高级人才；公司现已形成涵盖教育产业各个产业链的多元互补型产业集团公司。集团下属的机构有：教育学校、网络公司、研究开发中心、全日制幼儿园等实体。
   目前公司在全国直营学校20余所；直营幼儿园50余所（四川10余所幼儿园）；

    我公司真诚希望与国内外同行和各界有识之士随时进行各种形式的交流与合作，共谋发展教育产业。

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