成都招聘

工作能力及其他要求
1.根据公司安排，筹备公司内部会议或陪同参加外出会议及有关重要活动，做好会议记录和拍照等工作；
2. 协助总经理撰写各类对外PPT、合作协议、商业计划书等文字报告工作，并同步负责法审对接；
3. 负责公司的人事工作，包括但不限于招聘、绩效考核、工资表、五险一金、入离职手续等人员变动等；
4. 负责公司的行政工作，包括但不限于信件收发、考勤汇总、办公环境、办公用品采购及管理、费用报销、工商变更、团建活动、文书档案资料的归档立卷管理的工作；
5. 负责与股东方沟通上会议题，按要求整理资料，跟进相关董事会、股东会、班子会等会议流程；
6. 配合总公司人事、行政部分传达并执行公司相关规章政策。
7.完成领导安排的临时性工作。

岗位职责描述
1.统招本科及以上学历，男女不限，接受应届毕业生。
2.具有英语4级，听说读写熟练；
3.性格开朗随和，有亲和力，懂得基本的接待礼仪；
4. 有良好的服务意识，熟练使用电脑、打印机等各种办公设备；
5. 普通话标准流利，语言表达能力强；
6. 有团队合作精神，工作积极主动；
7. 具备良好的沟通交往能力、协调能力，富有责任心，较强的保密意识。

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