成都招聘

此岗位需接受公司异地调配，服从公司安排
工作职责:
1、负责各项目销售策略制定，参与项目前期定位和产品研发；
2、制定各项目开盘、定价、销售计划，建设管理项目营销团队；
3、建立并维系客户体系，管理公司客户满意度、忠诚度、营销过程中的服务品质；
4、带领销售团队完成公司营销目标；
5、阶段性支援营销工作滞后的项目，对其营销策略、打法进行支撑。
任职资格:
1、27-35岁，大专及以上学历，具有多项目项目营销负责人经历，有完整项目操盘经验；
2、熟悉房地产各阶段开发流程，有一定的市场判断与解读能力；
3、有较强的前控意识，抗压能力，有较好的团队融合带领能力，使命必达。
年龄要求：
27-35岁
职能类别：
房地产销售经理/主管
关键字：
管理房地产开发营销销售计划产品研发推广计划前期定位项目操盘市场判断

永盛和地产有限公司（以下简称“永盛和地产”）于2009年设立，注册资本金7700万元，公司营业范围为：房地产开发经营；房屋租赁；商务信息咨询（不含投资咨询），企业管理咨询，房地产信息咨询服务，企业营销策划；工程管理服务，房地产经纪服务。
永盛和地产自成立之初始终秉持“人才”是企业核心竞争力的发展理念，当前公司已形成一支以全国房地产综合排名前五强骨干性人才为核心的专业团队，成员均为业内资深人士。团队还拥有多名博士学位的高学历精英。