成都招聘

【新人亦可，无需任何管理/销售经验，专人带教培训，可提供住宿？？？？？？】

此岗位招聘为房地产机构店长岗位，如您有意走向管理岗位，可与我进行沟通联系，期待您的加入！

店长岗位职责 

一：直接责任: 

1、负责本门店的全面工作,严格执行公司的各项规章制度和工作作业流程.

2、负责店内每日盘点工作，对店内工作安排制定到位。

3、负责对门店日常维护工作。

4、负责对门店员工的带训及对新进员工培训工作。 

5、负责对本门店员工的服务、形象及作业流程监督、施实工作。 

6、负责本门店完成公司下达的各项任务指标工作。 

二：管理责任： 

1、熟练掌握业务知识和操作规范，具体组织对员工的业务培训及考核，提高员工的业务水平。 

2、创造良好的工作环境，合理安排员工的工作及充分调动员工的积极性。 

3、做好内部协调工作。 

4、做好员工的考勤工作。 

三：任职资格 

1、具有百分百的责任心思维。

2、有一定抗压能力，有学习思维。

3、无经验者可以进行培育到位。

4、需要先学习业务岗位知识

【薪酬福利】：

店长：培训完毕后晋升店长岗位享有8000底薪+35%分红

【岗位晋升前薪酬如下】

1、本科学历及以上：5700元无责底薪+1500真服务津贴，业绩奖金55%-80%；？？

2、大专学历：4900元无责底薪+1500真服务津贴，业绩奖金55%-80%；？？

3、大专以下：4100元无责底薪+1500真服务津贴，业绩奖金55%-80%。？？

4、其他福利：五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+免费培训+无限发展机会。

入职满1年的经纪人2018年平均月薪20669元

入职满1年的店长2018年平均月薪为35863元

置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁

（每月均有1次竞聘机会，不工龄、不经验，只能力！）

实习生，应届生均按照正式员工发放薪资及计算提成，享受同等晋升机会？？？？