成都招聘

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职要求：

（1）全日制本科以上学历，人力资源、行政管理相关专业。

（2） 两年以上相关人事管理经验。具备专业的人力行政管理知识。

（3）工作细致、认真，具备较强的沟通协调以及语言 表达能力。

（4）有招投标工作经验优先。

工作时间：早九晚五+周末双休

四川智信安达科技有限公司2013年6月成立于美丽的天府之国，是一家专注于信息系统技术研发、信息安全技术集成、信息安全运维服务的高科技公司。公司主要经营的业务是：教学专用设备销售及租赁、信息系统集成、信息技术安全运维服务、智能建筑安装工程等。公司自成立以来，依靠强大的技术背景和良好的市场服务及团队合作精神，得到了稳定的发展和客户的一致好评。与您携手、共创美好未来！