成都招聘

优才计划：

公司优秀人才培养计划，通过培训学习成为本行业精英，提升为公司的骨干。

【岗位职责】

1.负责对客户出险后的沟通工作并收集并上传理赔材料，后续落实客户理赔款是否到账；

2.定期回访、维护已有客户，提高客户满意度,并跟进意向客户进行开拓；

3.通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求；

4.通过给客户做保单解释了解客户是否有加保需求，长期维护客户期间了解客户是否有公司涉及业务需求（如车险、贷款，投资，理财，信用卡等），客户有需求都可直接帮客户办理。

【岗位要求】

1、大专及以上学历，年龄25岁至40岁；

2、对生活品质有追求；

3、较强的逻辑思维能力、学习能力、观察判断能力、执行能力；

4、金融、医学、法学、财务类专业优先。

【专业培训】

不用担心业务技能，公司有强大的培训体系和操作指南作为新员工的后盾，针对新员工每个阶段都有免费的酒店式专业培训，让新员工从容面对工作；

新人训练、转正培训、讲师培训、晋升培训。

【岗位要求】

1、大专及以上学历，年龄25岁至40岁；

2、对生活品质有追求；

3、较强的逻辑思维能力、学习能力、观察判断能力、执行能力；

4、金融、医学、法学、财务类专业优先。

【收入及福利待遇】

公司有完善的薪资体系和透明的晋升通道，让你的每一份付出都能得到回报；

1、训练津贴3000-13000元、销售佣金（35%－60%）、综合结佣（20%－40%）、季度奖（5%－12%）、业绩津贴（6%－27%）等，综合薪资10k+/月；

2、根据不同职级提供业绩、管理等多项佣金及津贴，不封顶；

3、绩优人员享有特别养老补贴；

4、免费提升营销知识，技能等专业培训；

7、根据不同职级提供额外保险保障。

8、参加公司每月2次户外团建活动；

9、参加公司的国内及国外旅游。

【工作时间】

周一至周五上午8:30~11：00（下午时间自主安排工作）；

享受国家法定休假日休息时间，周末双休。

【公司氛围】

公司主要以80、90后的本科生和研究生的年轻人为主，大家互相帮助，互相学习，没有勾心斗角和阿谀奉承，旨在让大家拥有一个轻松良好的氛围开心、快乐地投诉到每天的工作和生活中。

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