成都招聘

岗位职责：

1、配合项目同事，完成所辖项目面试及管理工作。

2、对所辖区项目派遣人员入职、离职、转正、退工等各项人事手续的办理。

3、建立项目人事档案的及管理工作。

4、核实员工考勤、负责提供项目购买社保及公积金人员名单给人事部门，以保证劳务员工工资的正常发放和福利的正常享受。

5、做好员工服务及关爱工作、维持劳务员工的稳定。

6、日常人事、行政后勤事务工作。

7、处理劳务员工异常情况及突发事件，处理客户投诉或员工投诉同时在恶性或紧急中妥善处理危机。

8、完成上级领导交办的其他事务。

任职要求：

1、20-38岁，大专及以上学历、有招聘或人力资源的相关工作经验或制造型企业一线员工管理经验优先；

2、接受小区域调动、有团队协作意识；

3、办公软件熟练、能运用基本的函数；

4、性格开朗，积极主动，责任心强，良好的语言沟通能力，逻辑思维能力、理解能力。 有专业精神，做事细心，高效。认同公司文化；

我们：公司提供良好的晋升平台、完善的福利、因行业特性目前执行单休制、介意者慎投！

福利待遇：

1、每年2-3次旅游团建活动，免费工服；

2、五险一金；

  四川中汇智才企业管理有限公司成立于2018年，经营范围包括企业管理服务；人力资源管理咨询服务；人力资源信息咨询服务。
  公司依托多年来与各大中型企业良好的合作关系，数百所院校及各地劳动保障部门、人才交流中心紧密合作的资源优势，立志为用工单位输送专业、敬业、具有创新合作意识和良好职业素养的员工，协助企业不断提高员工的综合素质及职业水平，实现员工期望与企业战略相一致的人力资源管理目标。