成都招聘

1、维护公司已有招聘渠道，积极开拓新的渠道满足公司的人才需求；

2、根据公司当前业务需求与战略重点，招聘公司需要的所需人才；

3、负责职位发布、刷新、简历筛选、通知、回访等招聘工作；

4、执行人才储备方案以及收集公司所需各类人才的档案信息并分类归档；

5、根据招聘计划的执行情况不定期的提出招聘工作的改善建议，统计各种招聘数据。

6、了解人事各项劳动法律法规政策。

任职资格：

1、本科及以上学历，人力资源相关专业者优先，有猎头及从事过销售行业招聘优先录用；

2、热爱人力资源工作，对招聘工作感兴趣；

3、性格开朗，责任自律性强，有上进心，渴望通过一定的努力成就事业，较强的抗压力；

4、形象良好，优秀的语言表达能力。

    四川欣晟企业管理咨询有限公司，成立于2016年，一直专注于为工程建设企业，提供资质咨询服务、人才咨询服务、大数据服务、培训服务等全方位服务。现已成功合作数百家工程建设企业及数十万工程建设人才，在行业内处于领先地位。
    公司以“服务企业、贡献社会”为使命，秉承“诚信为本、客户至上”的核心价值理念，始终做一个有社会责任感的企业。
    现因业务拓展，成立分公司（四川省橙知人力资源有限公司），特诚挚高薪邀请有志之士加入！