成都招聘

岗位职责：

分管行政人力部、工程部及各项目部综合指导协调。

1. 建立和健全公司的管理体系与组织结构和企业策划;拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度；

2. 在制定和实施公司总体战略与年度经营计划;主持公司的全面经营管理工作，实现公司经营管理经济目标和发展目标；

3. 负责公司项目生产任安排和完成，按照公司年度计划生产目标；组织相关部门对工程项目的安全、成本、质量、进度进行管控；

4. 主持公司的团队建设、规范内部管理；推进公司企业文化的建设工作；

5. 召集、主持召开公司会议、管理会议、各种例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报；检查、督促和协调各部门的工作进展；

6. 完成董事长交办的其它工作。

任职要求：

1. 全日制本科以上学历；工民建或管理类等相关专业；

2. 年龄35-55岁；有建筑工程公司从事常务副总、工程副总或经营副总5年以上工作经验（须有2个以上完整项目经验）；

3. 熟悉路桥、市政工程项目施工管理；熟悉税务财务知识；熟悉招投标流程；熟悉建筑工程法律法规与标准；熟悉建筑工程技术知识；熟悉相关业务知识；

4. 具有较强的拓展市场的意识和能力；具有较强的事业心、团队意识、创新意识；严谨细致、思路清晰，具有较强的领导、组织、沟通及协调能力；判断与决策、计划与执行能力强；

5. 具有高级工程师职称证书或建造师资格证书。

6. 道德品质端正，政治上无污点；为人正直公平，勤奋廉洁，具有和良好的职业操守；

7. 若应聘者特别优秀，任职资格学历、年龄和职称或执业资格的条件均可放宽。

8. 公司单休制，偶尔会出差项目；

  四川畅隆建设工程有限公司于2017年12月15日成立，公司专注于“公路、市政、建筑”等工程施工（公司资质：建筑工程施工总承包叁级、公路工程施工总承包叁级、市政公用工程施工总承包叁级、装饰装修专业承包贰级、桥梁工程施工专业承包叁级、隧道工程施工专业承包叁级、钢结构工程施工专业承包叁级、环保工程施工专业承包叁级、施工劳务不分等级）。
  公司拥在先进的管理团队、科学的管理理念，资深的技术力量和专业的施工队伍，具有大型项目管理及建筑施工经验，是一家有实力、有能力、有态度、有温度，更有情怀的企业。
  公司秉承“以人为本、以质求存、合作共赢”的宗旨，遵循“安全***、质量为本、服务至上”，建设绿色企业的工程管理理念。致力于成为行业的领先者，着力实现从“施工总承包”向“工程总承包”全价值链一体化纵向发展，从“公路、市政、建筑”主业务到“贸易、租赁”等业务领域横向一体化发展。
  始终坚持“建一处工程，树一座丰碑，交一方朋友”，科学管理，优质服务，以“超越自我、追求卓越”的企业价值观，打造一流知名品牌，实现客户、公司、员工的共同发展，使企业在同行业中树立起一面典型旗帜，成为行业的佼佼者。

发展战略
2019年，实现经营目标过亿，产值5千万；公司建筑工程施工总承包资质升为贰级。
2020年，实现经营目标2亿，产值过亿；公司市政公用工程施工总承包资质升为贰级。
2021年，实现经营目标3亿，产值2亿；公司公路工程施工总承包资质升为贰级。
2025年，实现经营目标5亿，产值3亿；公司建筑工程施工总承包资质升为壹级，将公司打造成为“国内一流知名品牌”的大型建设集团公司

公司文化

公司愿景：建设成为全国一流的大型现代建筑企业集团
核心价值观：追求卓越、畅想未来
公司精神：畅隆品质 匠心筑造
公司宗旨：以人为本、以质求存、合作共赢
公司理念：诚信、务实、奋进、创新