成都招聘

1、根据公司的年度经营目标，分解下达各项指标及各级业务，并制定销售战略方针，确保销售部业绩的达成。

2、负责新客户开发和服务，以及重点客户客情关系维护，并指导销售经理及下属部门成员与重点客户的商务谈判，以建立稳定的供销关系，确保销售任务的达成。

3、定期监督、抽查各门店的库存数据、产品效期、陈列情况。杜绝漏订，重复订货，压货等现象，保证销售活动正常、持续开展，确保客户满意。

4、根据市场情况，制定新品推广计划，确保完成新品推广任务目标。

5、负责收集市场信息，定期向公司提交报告以作管理参考用。

6、负责对各下属员工工作的监督、管控、考核及指导。

7、负责对部门内工作的统筹、协调及资源配置。

8、.完成上级布置的其他工作任务。

职位要求：

1.大专及以上学历，年龄30-45岁；

2.5年以上企业管理经验，3年以上零售，快消或超市连锁行业管理岗经验；

3.具备丰富的团队管理经验、良好的协调和处理问题的能力；

4.良好的职业素养和领导能力，工作投入度高；

5.善于协调、沟通、责任心、事业心强。

    四川金盛德供应链管理有限公司是一家主要从事国内外上百家一线品牌的代理销售，专注于特殊渠道供应的企业。注册资金5000万，员工150余人，具备容纳10万余立方的大型智能仓储基地和先进物流管理系统。目前公司旗下已拥有18家自营连锁。现因业务发展需要，向社会公开招聘有志之士，期待您的加入！