成都招聘

【岗位职责】

1、负责武汉分公司网络招聘部的统筹管理工作；

2、搭建网络招聘团队，对团队成员进行培养、培训、激励与提升，保持团队工作激情与效率；

3、负责对网络招聘开展情况进行统计分析，并组织网络招聘团队进行招聘工作的优化；

4、组织团队成员做好招聘技能的提升和培训，完成公司下达的招聘指标；

5、对招聘数据进行统计分析，现场管理，及时调整和改善，有效进行学习和复盘。

【任职要求】

1、人力资源、市场营销，管理或相关专业本科以上学历，表现优异者学历可放宽至统招大专及以上，具备1-2年以上蓝领招聘经验或带团队经验者学历可适当放宽；

2、熟悉各种招聘渠道，尤其具备普工招聘资源和人脉；

3、有亲和力，沟通协调能力强，执行力强，有团队协作精神；

4、具备团队协调能力，人际关系良好，具备很强的责任感和事业心；

5、具备一定的创业精神，有一定的分析问题与解决问题的能力；

6、熟悉各招聘平台，了解人力资源rpo或派遣外包业务者优先。

【福利待遇】

1、上班时间早上8:30-6:00，单休，五险一金，底薪+各项补助+招聘提成，月综合收入8000-10000元以上；

2、不定期组织季度团建、聚餐、户外拓展、铁军福利、法定假日礼品的发放等；

3、公司地理位置优越，300平办公区域宽敞明亮，公司年轻员工占比大，气氛活跃；

4、晋升空间：招聘主管-招聘经理-招聘总监；

5、招聘主管，经理级以上享受季度奖金、年终分红奖励、年终奖、TOP激励、虚拟股权等福利。

面试时间：周一到周五早上9：00-11：00，下午2：00-4：00

面试地点：湖北省武汉市江夏区光谷智慧园1号楼12层1216

永盛集团成立于2006年9月16日，现已历经十五年的市场考验和见证，旗下有70余家分支机构，7大运营中心，管理团队近1500余人；与近20个行业的2000多家国内、国际知名企业建立了战略合作伙伴关系；每年培训及输送人才超过500万人次，为维护社会安定、促进社会就业及造福民生福祉做出了巨大的贡献。