人力资源经理
四川金锐智能工程技术有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2021-06-03
- 工作地点:成都
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:人事经理
职位描述
此岗位为“金锐智能”下属软件公司代为招聘,需要有软件行业同岗位者从业经验!!
一、岗位职责:
1.依据公司战略目标,协制定公司年度人力资源规划,并负责具体的推行与实施;
2.负责公司人力资源制度的撰写与修订,并负责监督与执行;
3.负责制定与完善公司薪酬福利制度、绩效考核体系与员工福利方案,并负责落地与实施;
4.负责公司培训体系、制度和流程制定与修订,并负责监督与执行;
5.负责公司人力需求的收集与分析,合理拟定招聘计划,并负责具体实施;
6.负责组织员工上岗、离职的面谈工作;
7、负责受理员工申诉、人事纠纷及意外事件的处理工作。
二、任职条件:
1.本科及以上学历,软件行业HR经理或HRBP优先;
2.人力资源工作五年以上,对人力资源工作和行政管理有深刻理解和悟性,有良好的文化素养;
3.掌握人员招聘、培训、绩效管理,员工激励等专业知识和技能,具备人力资源规划、制度建立、体系搭建、流程设置的能力;
4.很强的组织计划能力,处事灵活,责任心强;
5.较强的沟通协调能力。
职能类别:人事经理
公司介绍
四川金锐智能工程技术有限公司成立于2010年,注册资金为3180万元,是按国家《公司法》登记注册,座落在成都市温江区光华大道三段徳昆新天地2栋1单元23层,专门从事电子与智能化系统、自动化控制系统、计算机信息系统和安全技术防范系统的设计、安装、调试及维护保养的专业公司,具有建设部批准的具有电子与智能化工程专业承包壹级资质,建筑智能化系统设计专项乙级资质,四川省公共安全技术防范系统设计、安装、维护、运营壹级资质的企业。
金锐智能具有丰富的智能建筑经验,拥有一批高素质和站在行业前列的专业技术人才,公司业务覆盖金融、工业、公建、酒店、商住、政府部门等广泛领域,先后承接完成了多项智能化工程设计和施工,一次验收合格率达100%,获得了同行和客户的广泛赞誉。
金锐智能为用户提供从工程规划设计、技术咨询到施工、安装、调试维护等有关智能建筑系统集成的全面服务,致力于推动智能建筑在中国的发展。
金锐智能坚持诚信对待每一个客户和项目,把用户利益放在一切工作的首位,把用户的成功视为自身发展的根本动力。秉承“技术领先、服务为本、用户至上、诚信取胜”的企业经营理念,不断为用户提供高品质的产品和优良的服务,赢得了广大客户的信赖和支持。公司凭借卓越的人才技术优势和优良的服务,凭借积极锐意的市场开拓,在激烈的市场竞争中脱颖而出。
现公司业务增多,大力招募人才,诚邀您加入!
金锐智能具有丰富的智能建筑经验,拥有一批高素质和站在行业前列的专业技术人才,公司业务覆盖金融、工业、公建、酒店、商住、政府部门等广泛领域,先后承接完成了多项智能化工程设计和施工,一次验收合格率达100%,获得了同行和客户的广泛赞誉。
金锐智能为用户提供从工程规划设计、技术咨询到施工、安装、调试维护等有关智能建筑系统集成的全面服务,致力于推动智能建筑在中国的发展。
金锐智能坚持诚信对待每一个客户和项目,把用户利益放在一切工作的首位,把用户的成功视为自身发展的根本动力。秉承“技术领先、服务为本、用户至上、诚信取胜”的企业经营理念,不断为用户提供高品质的产品和优良的服务,赢得了广大客户的信赖和支持。公司凭借卓越的人才技术优势和优良的服务,凭借积极锐意的市场开拓,在激烈的市场竞争中脱颖而出。
现公司业务增多,大力招募人才,诚邀您加入!
联系方式
- 公司地址:地址:span武侯区天府新谷10号楼