成都招聘

人资行政管理【薪酬福利】：
高度自主化：综合工资6000-12000元/月
1.高底薪：底薪 5500-10000元
2.高绩效：招聘奖300元/人(大专及以上)、200元/人(大专以下)
4.带组奖：200-400元
5.入职即购买五险一金

【岗位职责】：
1、负责管辖范围内的考勤检查监督
2、负责检查经理的合同收据，交接财务资料；
3、负责会议的准备和通知
4、协助管理所辖范围的人员形象问题，卫生监督；
5、负责公司的招聘以及安排面试
6、上传下达公司的发文

【任职资格】：
1、16-20届全日制大专或以上学历
2、做事情严谨，细心
3、熟练运用OFFICE等办公软件，有一点的文字编辑能力；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备良好的书面和口头表达能力；

【乐有家总部实践基地——优招优选】
1、 大集团内纯大学生创业型团队：本科为主、大专/研究生为辅；平均年龄23岁；只招新手，筛选严格；这里是应届生创业的小天堂，年轻大胆有梦想！
2、 大集团标准，营销副总裁直管区域，管理高度扁平化，副总裁/副总经理直接指导工作开展！简单真诚、阳光透明，特别能吃苦、特别能战斗、特别能坚持是我们的团队精神。
3、 无限晋升；平均每一个月一次竞聘晋升机会，入职过半月即可报名，公正客观笔试+群面公投，竞聘岗位多样，鼓励轮岗和合理异动；目前基地8位90后副总经理，90%以上店长为毕业一年以内应届生！

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