成都招聘

职责描述

1. 协助上级做好人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系及日常事务工作，组织协调各部门的人力资源工作，为公司年度经营业务和管理的有序开展提供人力资源保障和支持；

2. 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

3. 协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

4. 帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；

5. 协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作，做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事

任职要求

1. 人力资源或行政管理、工商管理专业全日制本科以上学历；

2. 3-5年行政人事管理工作经验，大型房地产开发企业相关行政人事管理工作经验者优先；

3. 熟悉国家及地区行政、人事等相关法律法规；精通行政管理、人力资源管理的理论知识；

4. 性格开朗、为人热情、有亲和力、宽容、自律性强，有较强的独立性和学习能力；

5. 有较好的沟通、协调能力；具有较强的亲和力和抗压力，优秀的外联、公关能力，具备解决突发事件的能力；具有高度的团队精神，做事客观、严谨、负责并且有较强的原则性和责任心

福利待遇：五险一金、年终奖金、周末双休、法定假期带薪休假、丰厚的交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴、专业培训、定期团建。

注：本岗位为代招，入职公司为中电光谷绵阳科技产业有限公司（工作地点位于绵阳市高新区）

简历投放：515885249@qq.com

中电光谷是中国电子香港上市的产业园开发平台，在全国30多个城市开发营运了40多个产业园区。绵阳中电光谷科技产业有限公司是中电光谷在绵阳高新区设立的全资子公司，主要履行中电光谷与绵阳高新区签订的智能制造产业园开发营运职责。

微信分享