成都招聘

1、负责公司行政人事各项制度的执行与监督，对各部门行政工作的检查监督；

2、根据公司的人员需求状况，选择招聘渠道、进行招聘工作；

3、负责办理员工入职、离职等相关手续，完善新员工的档案建设及保管，劳动合同的初定、续签与保管，负责员工社保公积金的办理工作；

4、协助上级负责新员工的岗前培训及其他培训的前期准备工作；

5、负责公司员工的考勤的监督管理并统计；

6、负责公司网站维护和微信推广工作，公司企业文化的宣传工作；

7、做好公司各类资料的收集、整理与归档工作；

8、识别本部门存在的重要环境因素并进行控制。

9、负责工商事务(变更股权、章程等)，负责软件著作权的申请；

10、负责日常缴纳空调费、物业费、水费、电费、电话费；公众号的续费；

11、负责办公室办公用品的采购、登记、核直管理工作；

12、负责组织公司内部各项定期不定期的活动；负责公司各类会议的组织、安排、服务工作；(年会、团建等)

13、负责公司来访人员的接待工作；负责公司电话的接听；办公环境的美化保持；

14、负责人事行政部每周资金计划；负责各类人事行政表单的制作；上级交代的各项事项；

15、有标书制作经验优先。

系四川弘智远大子公司，四川弘智远大科技有限公司成立于2011年，注册资本人民币1000万元，专注于“人工智能+财税金融”领域的发展，充分掌握视频采集、传输及大数据处理核心技术，致力于为政府、企事业单位等各类载体提供智能化、数据化、可视化的人工智能大数据解决方案，先后服务政府部门、行政事业单位、企业团队2000余家。