成都招聘

工作职责：

1、负责企业内部员工培训的实施及效果评估，确保企业内部员工对培训的满意度；

2、完成企业内部员工培训部分课程的讲授；

3、维护企业内部员工培训教材资料，进行定期更新迭代；

4、独立或协助主管完成课程开发；

5、管理企业内部讲师；

6、完成上级安排的其他工作。

要求：

1、统招本科学历；

2、有1年以上培训相关工作经验；

3、熟悉培训组织流程；

4、熟悉一种或多种培训效果评估的方法；

5、熟练使用办公软件，特别是PPT的制作；

6、性格开朗，有亲和力。

薪资：5-7K

联系方式：18380136202

邮箱：1141753051@qq.com

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