成都招聘

成都贝壳人事专员新需求(1-5名 )

岗位职责:

1、根据招聘要求，发布及更新招聘信息；

2、完成简历的收集和初步筛选工作;

3、负责邀约求职者;

4、关注招聘后续工作，定期分析招聘效果，并提高招聘质量的有效达成;

岗位职责:

1、负责简历筛选、面试预约、初试、及面试组织工作;

2、完成月度招聘计划，进行招聘数据统计分析，开发新的招聘渠道;

3、建立、维护公司人才库;

4、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、统招本科及以上学历，工商管理、人力资源、心理学、管理学等相关专业优先;

2、有一年以上招聘工作经验，互联网行业猎头及相关领域工作经验者优先;

3、熟悉各种传统和新型招聘渠道，并能熟练运用各种面试技巧对人选进行评估;

4、人际关系良好，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识;

5、诚实守信，具备很强的责任感和事业心，能够承担较大的工作压力。

薪资及福利待遇:

1、朝九晚六、周末双休

2、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪产假等假期;

3、公司有丰富的文化活动:包含如文化团建、旅游、年终晚会等;

4、提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘;

5、提供入职培训、岗位技能培训等多样化职业培训。

6、综合薪资底薪5200+招聘提成，月均

7000-10000左右，公平的平台，有能力你就上,晋升机会大。

晋升渠道:

招聘初级专员-招聘中级专员-招聘高级专员招聘主管-招聘经理

链家成立于2001年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等三十余座城市，门店数量超过8000家，经纪人超过11万名，2017年交易总额超过11000亿。 链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网PC端、手机端和APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧高效的购租房体验。 【三大就职优势】 1.工作地点就近分配：大成都范围1200多家门店均可选择。 2.共赢平台：线上线下完备的客户获取渠道，强大支持工具；告别发传单，守楼楼盘等低效作业模式，拒绝繁重加班！ 3.完善的培养晋升体系：每个成长阶段，每个职位，每个职级，都有完善的培训体系支持，让你野蛮生长！