成都招聘

职位基本要求：

1.政治素质好，职业素养高，业务能力强，作风品德正；2.遵守国家法律法规，无违法违纪和违反社会公德不良记录；3.认同公司企业文化，能够遵守公司各项规章制度、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心；4.服从组织安排、遵守团队协作规则、能与团队成员和谐共处；5.遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象并能维护公司形象、利益，严格保守商业秘密和工作秘密；6.身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

岗位职责：

1.全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策。

2.召集公司董事召开董事会会议。

3.负责召集股东召开年度股东大会,并主持股东会议。

4.在任职期内负责法人治理结构的改进及实施。

5全面监督公司管理体系的运行情况。

6.代表股东或董事会成员决定公司经营方向、公司注册资金、经营期限的决议。

7.按照《中华人民共和国公司法》中赋予的责任、权限履行董事长工作职责。

任职资格条件：

1.年龄32-55岁，大专及以上学历。

2.工商管理、工程类、设计类、营销类、管理类、法律等相关专业毕业。

3. 10年以上相关工作经历，3年以上高层管理相关工作经历。

4.熟悉房地产、景区、文旅综合体、文创产业等项目开发、建设、运作流程，熟悉行业相关法律法规，有独立操作项目开发建设运营者优先。具备丰富的特色商家、品牌资源，精通项目品牌塑造、经营、管理流程，善于品牌资源的拓展及维护。

5.具有相关专业的职业资格证书或中级以上职称者优先。

6.中共党员优先，具有国有企业管理工作经历者优先。

7.综合条件特别优秀的可适当放宽资格条件。

 四川旅投旅游创新开发有限责任公司于2017年11月正式注册成立，隶属于四川省旅游投资集团有限责任公司景区地产板块。
   公司以发展全域旅游为抓手，精准对接国家“一带一路”战略，以打造中国旅游四川品牌、建立大旅游发展格局为主要目标，通过充分发挥平台作用，整合省内外旅游资源，创新全域旅游投融资模式，实现多板块联动。业务板块涵盖景区、旅游地产、康养享老、民宿连锁、文化娱乐创意等五大领域重点业务。