成都招聘

岗位职责：

1、通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求；

2、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析、专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品；

3、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值；

4、协助客户开立帐户及一系列后期服务；

5、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。

二、岗位要求：

1.有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力，良好的执行力与服务意识；

2.知识结构较全面，学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识

3.条理性强，善于思考，具备良好的分析能力、文字撰写能力；

4.有创业经历或销售、管理工作经验者优先考虑

5.可接受学习、沟通能力比较强的应届生

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三、收入、福利待遇及晋升

1、训练津贴、业务提成、达标津贴、续年度服务津贴、持续率奖金、增员奖励，养老金等；

2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；

3、绩优人员享有特别养老补贴；

4、参加公司的管理团队，晋升主任/高级主任/经理

5,、团队建设 公司免费提供职场办公设施

6、可成为国寿的专职培训讲师、可成为国寿保险理财规划师

7、享受国寿终身免费金融理财培训，全心打造职业经理人

8、职位月薪：有责底薪4500元+职级津贴+管理津贴+季度奖+辅导津贴+福利保障+专业培训计划+快速晋升+旅游奖励等

四、发展方向：业务经理（年薪16万左右）、高级经理（年薪60万左右）、区域总监（年薪100万左右）、区域总经理（年薪300万以上）

五、工作内容

1、人寿保险（健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等）

2、财产保险（车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等）

3、综合金融（银行理财、基金、信托等）

4、开发和服务客户（公司固有庞大的客户资源）为客户提供风险保障及理财规划

六、专业培训

1、新人训练：职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练、扬帆启航训练营

2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练

3、晋升培训：经营管理技能训练，团队管理培训

七、我们的团队文化：

1.成人达己，成己为人。

2.感恩 学习 企业家 责任 诚信 专业。

3.争做高素质，高品质 高绩效的学习型团队

面试地址：锦江区东府九座17楼1706室(一号线锦江宾馆地铁站C1口步行约600米)

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元；合并保费收入6463亿元；合并总资产近4万亿元。


中国人寿保险（集团）公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位；连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达人民币3539.87亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。


中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。