成都招聘

      1、战略规划：根据集团公司战略发展规划及年度经营业绩目标制定子公司目标并制定具体实施策略并执行。

2、目标管理：对子公司年度目标进行分解，制定实施计划；监督指导各业务部门及管理部门计划执行及目标实现情况，组织绩效考核并根据考核结果实施奖罚。

3、运营管理：负责主持公司工作直接管理公司人、财、物的统筹管理工作，定期向集团公司汇报经营情况。

4、制度管理：监督和完善公司各项规章制度，建立良好的工作秩序。

5、团队管理：行使公司人事审批权利；督导建立积极向上的企业文化，关心员工生活，改善工作条件。

6、外部协作：与集团公司和政府相关部门沟通，创造良好的外部环境。

7、市场分析：准确洞察行业市场变化，进行合理规避成本风险和资金风险，保证公司利益；协助进行重大营销合同的谈判与签订。

8、其他工作：根据公司需要完成领导交办的其他工作。

任职资格：

      1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、企业管理或相关专业。

2、五年或以上企业经营管理工作经验，医疗健康行业优先。

3、专业知识/技能：精通企业经营管理，医疗管理，市场营销管理，团队管理等，了解行业动态。

4、综合能力素质：有感召力，凝聚力；有强烈的责任心、事业心，具有一定的抗压能力。

四川美年大健康管理有限公司（以下简称“我公司”、“四川美年”）成立于2018年6月，是美年大健康产业（集团）有限公司（以下简称“集团”）的控股子公司。
2008年集团在成都建立公司并开展体检业务，截止到2017年底，成都市内共成立了10家体检分院，2017年服务人口超过百万，已有注册医生500余人，全省超过800人。随着省内业务的开展，为了更好的管理成都及省内各地市的体检分院，2018年6月成立了四川美年。在美年集团的带领下，四川美年为省内客户提供包括专业检查、风险评估、健康管理、基因检测、慢病管理、远程医疗、女性健康、中医治未病等全方位的服务。截止到2018年底，四川省内成立(含筹备中）的体检分院共计40余家，业务覆盖成都、西昌、广元、绵阳、泸州、遂宁、自贡、内江、攀枝花、德阳、乐山、南充、资阳、简阳、眉山、涪陵、雅安、宜宾、达州、仁寿、万州、郫都、都江堰、新都、邛崃、双流、拉萨、安顺等地。四川美年在2018年的收入为9.4亿。