成都招聘

岗位职责：

1、维护和开拓招募渠道（网络招聘/校园招聘/人才市场）

2、进行简历初筛，邀约应聘者开展相关的面试以及后续的追踪

3、协助员工办理入职离职手续

4、向直接主管反馈相应工作进度，建立相应的资料库

任职要求：

1、21-35周岁，本科以上学历（优秀者可放宽条件）

2、有人事、行政等工作经验优先

3、熟悉相应办公office软件

4、较好的语言表达能力、亲和力，善于思考

薪酬待遇：

1、底薪+绩效+招聘档次奖+活动奖励方案

2、全方位福利保障（疾病、意外、医疗+独立养老金账户）

3、完善的培训体系，后期可向讲师/主管等路线发展

温馨提示：请勿在中国人寿其他岗位重复投递，人事部会统一安排）

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元；合并保费收入6463亿元；合并总资产近4万亿元。


中国人寿保险（集团）公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位；连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达人民币3539.87亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。


中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。