成都招聘

1.负责新研发项目资料的搜集、立项以及项目开展前的筹备工作；

2.参与技术平台的开发与优化，包括项目评估、立项、执行、问题分析与解决等；

3.负责分子实验的样品制备、DNA/RNA的提取、qPCR、测序、质谱等实验室常规的检测工作，执行并优化现有技术流程；

3.独立设计实验、完成实验，跟进能验证试验结果，并根据结果对整个项目进行优化；

4.负责新技术的转化，执行并优化现有的技术流程；

5.负责项目数据的及时汇总和建立，为项目产品进一步优化提供依据。

任职资格:

1.分子生物学、生物工程、生物技术、生物医药等相关领域专业硕士及以上，有实验室经验者优先；

2.具有全面的分子生物学基础知识，熟练掌握分子生物学常规实验技能和常用的分子生物学软件和办公软件；

3.对于科学研究具有强烈的兴趣和热情，具有较强的分析问题和实际操作能力，工作细致认真，积极负责；

4.英文阅读水平较佳，具有查阅文献的能力，能迅速跟进新技术方向；

5.沟通能力强，具有良好的团队合作精神，能吃苦耐劳。

    四川省亚中医疗仪器有限责任公司创建于1999年7月，集团总部设在成都，在四川、云南、贵州、重庆设有多家相关分子公司。
    亚中在人才战略上一直秉承精英策略，核心员工已发展到五百余人，年产值达22亿元。

    亚中医疗作为体外诊断高效服务平台，业务涵盖生产研发、销售、应用维护、冷链运输、实验室新建与升级、软件应用实施等服务，在整个西部地区体外诊断行业发挥着越来越重要的影响力。

    科技发展日新月异，社会需求稳步增长，放眼未来,体外诊断行业也必将迎来光明远大的发展前景。大势所趋，顺势而为，亚中医疗正积极调整变革，制定出清晰的中长期发展战略。展望未来，亚中医疗将继续秉承“共同发展、共享未来”的共同信念，将世界一流的体外诊断产品提供给广大客户，并竭诚提供更加方便、快捷、优质的专业服务，携手社会各界朋友与体外诊断事业共同发展！

 人才理念：
·量才适用
人岗匹配、人责匹配，人尽其才
以胜任能力为主要内容的科学考核评价体系，客观公正地评价人才，科学合理地配置人才，发挥人才的潜力，实现公司人力资源价值最优化。

·公平竞争
能者上、平者让、庸者下
奉行薪酬市场化的原则，兼顾内外公平性，动态用人机制和公平竞争环境，不断完善内部岗位竞聘、人员主动配置等方式。

·长效激励
期权与股权激励、员工及家人大病医疗补助等实现激励制度的长效性
并建立多元化的激励机制，重视员工在公司内的长远发展，实现待遇留人、感情留人和事业留人，激发员工的创造力。

办公环境：
亚中各子分公司皆竭力打造5星级办公环境，总部更是被评为“四川省园林式单位”。

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工作时间：五天制 双休
员工福利：八险一金+带薪假期+专项培训+其他福利津贴
地址：成都市武侯区武科西二路150号