人力资源副总监
福建新时颖电子商务有限公司
- 公司规模：1000-5000人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期：2020-12-10
- 工作地点：成都-高新区
- 招聘人数：1人
- 工作经验：10年以上经验
- 学历要求：本科
- 职位月薪：1.5-2万/月
- 职位类别：人事总监
职位描述
人力资源规划，企业文化建设，组织发展，人才盘点，培训开发，COE
一：岗位职责
1：根据公司战略目标，制定和推行公司人力资源战略，方针，政策和制度；
2：组织制定部门的长期计划和年度计划，全面支持业务部门工作，做好部门团队建设；
3：搭建和完善公司人力资源体系，制度及流程，为公司重大决策和员工晋升，选拔，薪资调整提供人力资源管理参考依据；
4：组织制定并执行公司招聘计划，执行招聘工作，满足公司人才需求；
5：负责人才盘点，人才培养，制定并执行公司培训计划，制定培训制度，建立课程体系，内训师团队；
6：协助总部人力总监的其他工作；
二：任职条件
1：年龄35岁以上，全日制大学本科以上学历，人力资源管理，工商管理及心理学相关专业；
2:10年以上人力资源工作经验，5年以上大型集团公司人力资源管理工作经验，5年以上团队管理经验；
3：熟练人力资源六大模块，具有现代人力资源管理思维模式且具备人力管理体系及制度搭建能力，对人力资源规划，人员招聘，绩效目标考核，培训实施模块有深入实操经验，熟悉国家相关的政策，法律法规；
4：有战略性和规划性，能从公司发展战略和愿景的角度规划公司得到组织架构和人员布局；有极强的计划性和实施执行的能力，能带领团队积极达成目标；
5：具有较强的语言表达能力，人际交往能力，应变能力，沟通能力，抗压能力，团队精神与事业心；同公司的发展与价值观，愿景与公司共同成长，快速融入企业文化。
公司介绍
福建新时颖电子商务有限公司是一家专注时尚服饰的跨境电子商务公司。依托中国服饰供应链优势，公司以极具性价比的产品为核心，B2B 、B2C双业务模式并行, 拥有完整的产品研发、设计，生产，营销、运营、仓储、物流体系。本着“让购买服饰变简单”的企业使命，产品包含泳装、时尚女裙、连体裤、毛衣、卫衣、大码女装、牛仔、外套、男装、童装等全品类服装，业务覆盖北美、欧洲、亚洲、非洲等190多个国家与地区, 服务于全球超10万家的B端客户及超千万终端消费者。
公司愿景：成为造福他人，产品受人尊重的全球100大服饰销售商之一。
公司使命：让购买服饰变简单。
公司核心价值观：员工***，与时俱进，贡献社会。
公司愿景：成为造福他人，产品受人尊重的全球100大服饰销售商之一。
公司使命：让购买服饰变简单。
公司核心价值观：员工***，与时俱进，贡献社会。
联系方式
- 公司地址：汇杰科技园