成都招聘

1、负责落实新项目销售案场工作的协调、组织与监督；

2、全面负责案场各岗位工作的部署、推进、落实，挖掘创新服务方案；

3、配合营销活动，保持定期沟通，及时处理相关问题；

4、负责销售案场物业服务人员的团队建设、管理与绩效考核，开展相关培训，定期组织召开部门会议；    

5、负责对案场品质的检查，对不合格及存在隐患问题，制定预防措施，并跟踪整改；    

6、处理案场发生的重大投诉和突发事件；   

7、指导案场现有业务的开展，持续提高对客服务水平；   

8、负责销售案场的服务策划和创新。  

任职资格: 

1、25-38岁，身体健康，大专及以上学历（旅游、酒店管理、企业管理、经济管理等相关专业）；  

2、熟练操作电脑和运用OFFICE软件，文笔流畅；   

3、物业服务二年左右从业经验，有案场管理经验；

4、具备物业服务、物业服务法规、房地产开发、客户服务等相关专业知识。

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