成都招聘

岗位职责：

1、根据公司战略发展及实际业务需求，建立和持续优化完善公司招聘体系。

2、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；

3、拟定招聘方案，组织实施招聘活动并完成招聘目标。

4、开发、维护、评估、分析各招聘渠道，购买网络招聘服务。

5、招聘信息的发布和更新，简历接收和筛选，招聘测试、面试、录用等；分析、评估招聘效果；

6、完善面试流程，面试题目，测评工具，不断提高面试准备率。

7、高校合作关系的洽谈和维护，校园招聘项目的策划和实施。

8、建立后备人才选拔方案；组织实施人才盘点和人才梯队建设；

9、分析行业人才状况，了解竞争对手人员动态，建立公司人力资财源储备库。

10、建立、健全并完善部门职责和岗位说明书，为各项人力资源管理工作提供基础支持。

 任职资格：

1、年龄40岁以下，人力资源管理相关专业本科及以上学历。

2、三年以上大型公司招聘管理经验，有猎头经验者优先。

3、对中高端人才的招聘分析、甄选及引用具有较丰富有效的实操经验。

4、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规。

5、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识，富有工作激情。

6、具有优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

一、上市公司介绍
中航太克（厦门）电力技术股份有限公司（以下简称中航太克）由厦门普罗太克科技有限公司、中国航空工业集团公司旗下公司、中国风险投资有限公司旗下基金公司共同发起成立，在深化军民融合和积极发展混合所有制经济的国家战略背景下应运而生。作为主发起人的厦门普罗太克科技有限公司成立于2002年，是一家专注于高端电源产品研发、生产、销售和服务的***高新技术企业，深耕工业电源领域十多年，专业向全球客户提供高效可靠的电源解决方案。
中航太克主导产品有AHA、ALP、AHP系列UPS、逆变电源、航空地面静态电源、APF有源电力滤波器、SVG静止无功发生器及相关配套产品，广泛应用于电力、石油、化工、海工、军工、轨道交通、工业制造等领域，尤其是UPS产品在电力行业市场占有率多年来一直稳居***，其中在发电行业市场份额超过50%，在供配电行业市场份额超过70%。
中航太克覆盖中国的销售、服务网络是赢得客户信赖的关键，公司在北京设立北京销售中心，在郑州、武汉、南京、深圳等地设立办事处，在全国30多个省市都设有服务机构。为更好地服务全球客户，公司又在香港成立海外销售中心。
中航太克厚植研发人才，持续不懈创新，掌握电力电子产品核心技术，打造高标准的军工品质，快速为客户提供个性化需求。公司组建的研发中心聚集一批拥有20多年行业经历、德才兼备的优秀团队，承担多项***、省部级科研课题，多项产品被鉴定为“国内领先水平”并荣获“科技进步奖”。同时，长期与国内外科研机构合作，国内合作对象有厦门大学、南京航空航天大学、中广核集团等。公司拥有技术专利50余项，其中发明专利7项、软件著作权10余项。负责编写电力行业UPS技术规范。
中航太克始终践行“一切为了可靠（ALL IN FOR RELIABILITY）”的经营理念，形成了“专、精、快、活” 的公司风格，持续为客户提供安全可靠的能源。未来，依托中航工业及中国风投强大的资源平台，中航太克以电力电子为核心技术，整合全球资源，不断提高企业的核心竞争力和可持续发展能力，持续善尽企业社会责任，致力于成为受人尊敬的国际一流高端电源制造商。
二、公司荣誉
1、国内首批获得民用核安全电气设备设计与制造许可证的UPS厂商
2、纳税大户
3、通过国家高新技术企业认定
4、厦门市最具成长型企业、厦门市知识产权试点企业
5、全国中小企业生产经营运行监测厦门样本企业
6、厦门市诚信示范企业、守合同重信用企业
7、厦门市创新型企业、厦门市专精特新企业
8、福建省知识产权优势企业；厦门市科技小巨人领军企业
9、最具潜力新能源创新型企业、软件企业
三、人才政策和公司福利
1、人才政策
人才培养：公司的快速发展，能够为你提供广阔的成长空间与发展平台。
职业通道：七大系列的职业发展通道与可持续的晋升空间。
2、薪酬政策
薪酬策略：“宽带薪酬”策略，富有地区竞争力的薪酬吸引你的到来。
薪酬构成：包括基本工资、岗位工资、绩效工资、年终奖金及丰富多样的项目奖金，如销售提成奖金、研发项目奖金、客服安装/维修量奖金、生产产量/质量奖金等。
薪酬调整：每年根据员工的成长实况，结合绩效考评与任职资格晋级等进行调薪。
长效激励：为优秀人才提供“股票期权“长效激励政策。
3、学习与成长
人才培养体系：导师制、内部转岗、专题培训、内部晋升竞聘等多种人才举措。
应届毕业生培训：6个月安排在生产部门进行产品实操和品质检测培训，技能考核合格后结合个人兴趣分配合适岗位，让你快速、平稳进入职场，实现职业规划。
在职专业培训：在职的专业知识、专业技能等的持续提升培训。
管理层培训：管理人员的领导力、管理技能，团队建设等的持续培训。
4、公司福利
1）5天8小时工作制；
2）免费员工宿舍；
3）平价食堂且发放午餐补贴；
4）每年组织旅游、中秋博饼、年终尾牙等活动，不定期部门活动；
5）元旦、五一、中秋、国庆、春节等过节费，满勤奖、工龄奖、消暑补贴、婚丧礼金；
6）国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、丧假；
7）依规定交社医保；
8）业绩突出的优秀员工可获股票期权奖励。
四、面试地点
1、海沧区新乐路26号（附近公交站点立鼎光电站或星鲨站）
五、乘车路线
1）厦门岛内到中航太克
商检方向乘849路，岳阳方向乘854或859或845路公交在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

2）厦门市集美区到中航太克
乘981路公交在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

3）厦门市杏林区到中航太克
乘988路公交在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

4）厦门市同安区到中航太克
乘680路公交在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

5）厦门北站到中航太克
乘898路到海沧万科城下车，换转680路或981路，在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

6）厦门市高崎机场到中航太克
机场路口站84路到东渡站下车，换乘849路在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

7）厦门市翔安区到中航太克
乘791路公交到杏林消防站下车，换乘988路或981公交在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

8）厦门市海沧生活区到中航太克
乘830或834或835或807路在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

9）漳州到中航太克
乘厦漳专线到石塘站下车，换乘830或834或835或807路在立鼎光电站或国控星鲨站下车，往斜对面“金旅客车”广告牌方向走到新乐路，往上100米左右即到中航太克科技园。

中航太克提供的不仅仅是一份工作，更是一份事业，只要你够优秀，这里就是你的舞台！