成都招聘

职位信息：

主要负责协助总经理搭建新的销售团队，进行业务开拓、团队管理，完成公司业绩目标；

1、根据公司经营目标及业绩要求，制定本部门销售计划；

2、负责部门员工的培训及管理；

3、制定本部门员工业绩考核标准及要求；

4、了解市场行情，开拓渠道，做好客户管理；

5、协助市场部总经理做好整个部门管理工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；3年以上销售管理工作经验；

2、有传统人力资源行业背景者优先；

3、善于沟通，逻辑思维清晰，具有较强的自我管理能力；

4、较好的沟通及团队协作能力和管理能力；

5、喜欢挑战，追求自我价值的实现。

薪酬待遇：

岗位薪资：基本工资+绩效工资+个人提成+团队提成（能力特别优秀者薪资可另议）

福利待遇：入职购买五险+转正购买公积金+季度/年度旅游+生日福利+月度培训学习机会+透明晋升发展机会+带薪年假+年度体检+丰富的过节福利+++

工作时间：9：00-18：00， 周末双休，节假日正常休

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